第二批主题教育实施方案(4篇)

篇一：第二批主题教育实施方案

　　9个建议打通第二批主题教育的“地气”

　　《中共中央关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》明确指出，主题教育自上而下分两批进行，第一批2019年6月开始，8月底基本结束；第二批从2019年9月开始，11月底基本结束。按照这个时间安排，第一批已经结束。目前遵照最新的文件要求，第一批参加主题教育的单位应该正处于总结和进一步巩固成果的阶段。

　　问题来了：第二批参加主题教育的单位此时该做什么？是观望等待？还是先动起来？如果动起来，应该怎么动？今天，咱们就来探讨一下这个问题。

　　第一个维度，看中央部署。

　　《中共中央关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》（以下简称《意见》）并不是仅针对第一批开展主题教育的单位发的，而是同时适用于第一批和第二批。所以，其中的主要工作安排，第二批仍要不折不扣执行。主要包括：

　　①总要求：守初心、担使命，找差距、抓落实。

　　②目标：理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。

　　③举措：学习教育、调查研究、检视问题、整改落实。（不划阶段、不分环节、贯穿全程）

　　④其它：树立正确用人导向、选树宣传先进典型、成立领导机构和工作机构、派出指导组。

　　以上列举的总要求、目标、举措，以及其它事项，是一定不会变的。这也意味着，第一批落实的这些事儿，第二批一样要做。

　　我们接着再来看不同的地方。请注意，“不忘初心、牢记使命”主题教育是以县处级以上领导干部为重点、在全党开展的。此处所说的全党，不仅同时包括县处级以下领导干部，还应包括基层党支部，以及普通党员。但是，您是否注意到了以下情况——

　　①关于学习教育。《通知》提到了党员领导干部要以自学为主，学习十九大报告和党章等等内容；各级领导班子要集中安排一周时间，采取党委理论学习中心组学习等形式如此如此。请注意，党员领导干部以自学为主，那党员以什么学习形式为主呢？各级领导班子都包括哪

　　些层级？很显然，既然提到了中心组学习，那肯定是不包括支委会了，那么支部如何集中学习研讨呢？

　　②关于调查研究。《通知》提到了县处级以上领导班子成员要深入开展调研，领导班子成员要在学习调研基础上讲专题党课。那么，在有些领域，县处级以下也有领导班子啊，调研是否开展呢？支部、党员还调研不调研了？同样，支委、党员是不是也要讲党课呢？

　　③关于检视问题。《通知》提到了反映的问题是基层党员群众对领导班子、领导干部存在的突出问题，党员领导干部要检视自身差距，领导班子要进行检视反思。那么，支部的问题、党员个人的问题如何查？又是谁来提？党员要不要检视自身差距？支部要不要进行检视反思？

　　④关于整改落实。8个专项整治，在第二批有没有变化？

　　⑤县处级以上领导班子召开了专题民主生活会，并且要求参加第一批的党支部召开了专题组织生活会。那么，第二批单位是不是也要召开专题民主生活会或专题组织生活会呢？

　　以上这些问题产生之后，咱们暂且先不回答，来看一下第二个维度，也就是各省省委目前对第二批单位的部署都有哪些。

　　本文找到了上海市委、四川省委、江西省委、湖北省委、大连市委关于第二批单位部署的新闻报道，梳理了其中的内容，得到了以下要点——

　　①第二批主题教育单位与群众距离更近，服务群众更直接。

　　②第一批的举措，要在第二批用好。

　　③突出第二批主题教育单位特点，加强分类指导，注重统筹结合。

　　④各级党委成立主题教育领导小组，各级指导组坚持原则、严督实导。

　　⑤紧紧扭住中央确定的8个方面专项整治任务，坚持上下联动、前后衔接抓整改。

　　⑥先学先改、实抓实干。

　　我们能够看到，目前已经对第二批进行部署的省市，举措还不是很丰富，不够还是能够借鉴的。

　　综合上面两个维度的分析，本文送您8个建议——

　　建议1：第二批开展主题教育的单位，在起草方案时，大的框架可以和第一批的方案一致。

　　建议2：在对学习教育进行部署时，学习内容的范围可以不变，但是在学习形式上，应该把基层党委、党支部、党员区分开来，比如基层党委集中安排一周时间，采取党委理论学习中心组学习、举办读书班等形式开展集中学习研讨；党支部每周采取支委会、党员大会、小组会的形式开展集中学习研讨；党员以自学为主，与参加党员大会集中学习研讨相结合。

　　建议3：在对调研研究进行部署时，围绕的调研主题可以不变，但是在开展调研的人员上，应该把基层领导班子成员、支委、党员区分开来，说明领导班子成员开展调研主要去哪儿、说明支委成员开展调研主要是党员的哪些工作岗位；党员的调研应该面对哪些群众。或者也可以组织调研组，开展各个层面共同参与的专题调研。

　　建议4：对检视问题进行部署时，尤其是广泛听取意见环节，可以区分层次。比如基层党委听取党支部和党员对自身存在问题的反映；党支部听取党员对自身存在问

　　题的反映；党员听取群众对自身存在问题的反映。而在检视反思中，同样按照这三个层次找问题、挖根源、明方向。

　　建议5：对整改落实进行部署时，相对前面要稍复杂些。一方面，要在方案里写清楚基层党委、党支部、党员如何参与到专项整治当中；另一方面，也要写清对自身问题整改的要求。

　　建议6：主题教育结束前，基层单位领导班子召开专题民主生活会，各基层党支部普遍召开专题组织生活会。

　　建议7：基层党委成立领导机构、派出指导组；多数党支部的人数不多，不太好成立领导机构以及派出指导组的话，可以明确支部书记、支委、党员三方的责任，通过责任清单的形式建立责任闭环。

　　建议8：把分类指导落实到位，可以根据基层不同的情况，分别提出具体的活动策划。比如根据三大业务板块的特点，分别设计三个不同的主题活动以配合主题教育的开展。

　　建议9：因为第二批开展主题教育的单位更接近基层，或者说就是基层，所以，在策划上可以更接地气一些。比如党员志愿者活动、专题知识竞赛等，对第一批来说

　　确实不好落实，但对第二批却能够掀起主题教育热潮，类似的都可以设计进去。

　　OK，建议就提到这里。本文发现，第一批开展主题教育单位的方案，多数和中央文件没有太大差别，有很多都是把自己单位情况在某些位置加上几句了事。这当然和第一批开展主题教育单位级别较高有关，也能理解。但是，第二批开展主题教育单位的方案如果还是这样的话，那对基层来说就太不好落实了。以上的9个建议，就是在进一步细化的层面给出的，希望对你有所帮助。

篇二：第二批主题教育实施方案

　　“春风行动”将以行政审批、办事效率、服务意识、办税负担、纳税诚信、规范执法等方面为着力点，陆续推出公开行政审批清单、提

　　春风行动实施方案1高办税服务效率、全面推行首问责任制、减轻纳税人办税负担、促

　　进诚信纳税、公开执法权力清单等系列行动内容，从20xx年2月份开

　　始启为了深入开展第二批党的群众路线教育实践活动，进一步转变职能，动，以“组合拳、递进式”的方式分批进行，从措施推出、细化

　　方案、全面落实“三个三”主题落地要求，扎实推进税收现代化建设，按照邢

　　台落地跟踪、明察暗访、绩效考核、责任追究到制度完善实施闭

　　环管理，市局在全国税务系统开展“便民办税春风行动”(以下简称“春风行

　　动”)的建立环环相扣的持续改进长效机制。

　　总体要求和河北省国家税务局“春风行动”的具体部署，制定

　　实施方案如三、行动安排

　　下：

　　一、总体目标

　　(一)公开行政审批清单

　　1.时间安排

　　“春风行动”的总体目标是：

　　确保县国税局第二批群众路线教育实

　　践活动有效开展，切实解决当前税收管理和服务工作中存在的突出问题，方便2.任务分工

　　纳税人缴明白税、便利税、诚信税，提升纳税人满意度和税法遵从

　　度，树立清河国税良好社会形象。

　　二、整体规划

　　20xx年2月下旬起分批推出。

　　牵头单位：政策法规科

　　参预单位：办公室、政策法规科、收入核算科、纳税服务科、征

　　参预单位：办公室、政策法规科、征收管理科、办税服务厅、信

　　息中心、稽查局、城区分局、王官庄分局、城东分局。

　　3.行动内容

　　收管理科、监察室、信息中心、办税服务厅、稽查局、城区分局、王官

　　庄分局、城东分局。

　　3.行动内容

　　严格按照《国家税务总局关于公开行政审批事项等相关工作的公告》

　　的规定，摸清行政审批“底数”，公开行政审批目录，实行行政审批清

　　单制度，不得在公开的清单外实施其他行政审批，坚决杜绝随意新设、边减边增、明减暗增、明放暗收等现象。

　　对国务院和国家税务总局此前

　　决定取销和下放的行政审批事项要落实到位，不得对已经取销和下放的审批项目以其他名目搞变相审批。

　　(二)提高办税服务效率

　　1.时间安排

　　提速政策服务，对政策制定进行事先咨询评估和事后调研分析，税收政策制定实行同步制定、同步解读、同步发布，纳税咨询实行即

　　时答复和限时答复；提速登记办理，实现设立、变更、停复业税务登

　　记事项即时办结，个体双定户和无涉税疑点小规模纳税人注销税务登

　　记已结清税款、缴销票证的即时办结；提速发票领用，修订普通发票

　　管理规定，规范印制管理，简化领用手续，实行发票增量和票种变更

　　事项即时办结，简化普通程序，放宽普通限额，扩大网络发票推广范

　　围；提速多元办税，开辟网上办税服务厅，加强国地税协作，扩大全

　　市通办业务范围，深化挪移办税服务，继续推广“挪移版纳税服务平

　　台”建设；提速涉税审批，扩大即办事项范围，试行先批后核，学习

　　借鉴石家庄市国税局优化涉税审批经验；提速投诉处理，制定投诉处

　　20xx年2月下旬起分批推出。

　　2.任务分工

　　牵头单位：纳税服务科

　　为税清廉。

　　理快速响应机制，拓宽投诉渠道，试行投诉受理及处理纳税人同步参预

　　互动。

　　(三)推行首问责任制

　　1.时间安排

　　(四)减轻纳税人办税负担

　　1.时间安排

　　20x"x年3月下旬起分批推出。

　　2.任务分工

　　20x"x年3月中旬起推出。

　　2.任务分工

　　牵头单位：纳税服务科、征收管理科。

　　牵头单位：纳税服务科。

　　参预单位：办公室、政策法规科、监察室、信息中心、办税服务

　　厅、稽查局、城区分局、王官庄分局、城东分局。

　　3.行动内容

　　参预单位：办公室、政策法规科、征收管理科、人事教育科、党办

　　室、监察室、办税服务厅、稽查局、城区分局、王官庄分局、城东分局。

　　3.行动内容

　　减轻资料报送负担，积极扩大纳税人涉税资料的电子档案管理，实行纳税人提供资料一次报送、信息共享，取销网上申报纳税人报送

　　的纸质申报资料。减轻表单填写负担，完善免填单软件，实现纳税人

　　网上办税服务厅预填单。减轻税务检查负担，市县统筹发布纳税评估

　　任务，规范进户执法，原则上一年内不对同一纳税人重复税务检查。

　　全面落实首问责任制度，对税务分局、办税服务厅等接待纳税人或者

　　接听纳税人电话办理事项、寻求匡助的部门和人员，明确首问责任人、办理程序、办理标准、岗位职责、处理方式、沟通协调、后台支撑和责

　　任追究等内容。

　　不定期开展明察暗访，催促首问责任制有效落实，促进

　　(六)公开执法权力清单(五)公开纳税人信用状况清单

　　1.时间安排

　　1.时间安排

　　20x"x年4月下旬起分批推出。

　　2.任务分工

　　20x"x年4月中旬起分批推出。

　　2.任务分工

　　牵头单位：纳税服务科、稽查局、城区分局、王官庄分局、城东分

　　牵头单位：政策法规科。

　　参预单位：办公室、政策法规科、收入核算科、纳税服务科、办

　　税服务厅、征收管理科、监察室、信息中心、稽查局、城区分局、王

　　官庄分局、城东分局。

　　3.行动内容

　　局。

　　参预单位：办公室、政策法规科、办税服务厅、征收管理科、信息

　　中心。

　　3.行动内容

　　落实有关激励惩戒措施，对纳税信用等级高的纳税人落实好绿色通

　　道、购票增量等优惠待遇。

　　试行纳税信用黑名单制度，及时向社会发布

　　重大税收违法案件信息公告，对严重失信纳税人实施重点监控。

　　将纳税

　　信用等级评定结果通过网站向社会发布，实现纳税信用信息的社会共享

　　与广泛认可。

　　清理税收执法权力事项，编制税收执法权力运行流程图，公开税

　　收执法权力目录。

　　春风行动实施方案2根据州劳动和社会保障局，州总工会，州妇女联合会迪劳社〔〕

　　读本》，各部门结合本部门工作制作外出务工人员维权读本，请县电

　　视台报导春风行动开展情况。

　　2、4月1日至4月10日，主要工作内容：免费为有创业意愿的农民工开展职业技能培训，在县城开辟岗位引导农民工就地就近就业。

　　四、活动目标

　　10号文件精神，县三部门于3月9日在劳动和社会保障局召开会议，为了做好农村富余劳动力转移就业工作，统筹城乡就业，促进农民增收，搭建用人单位和劳动者服务平台，实现本地劳动力就地就近转移就业。

　　三部门经过商议、讨论，决定结合本县实际，开展春风行动。特制定实

　　施方案如下：

　　一、活动主题

　　(一)宣传到位。有转移就业意愿的各类农村劳动者能够免费获

　　得“春风卡”等宣传资料，了解公共就业服务机构和诚信的经营性人

　　力资源服务机构的联系方式，以及本次专项活动开展的时间、活动内

　　容等。

　　(二)服务到位。有转移就业意愿的各类农村劳动者能够获得免

　　费政策咨询服务、针对性就业服务和及时准确的岗位信息；引进技术

　　人员参预我县经济建设；匡助企业缓解用工紧缺压力。

　　(三)政策到位。有技能培训意愿的农村劳动者能够参加享受补

　　贴政策的职业技能培训；有创业意愿的农村劳动者能够获得创业项目

　　服务进城务工，匡助就近就业，扶持返乡创业。

　　二、服务对象

　　(一)准备外出务工的农村劳动者；

　　(二)外来务工的农村劳动者；

　　(三)就地就近就业的农村劳动者；

　　(四)有创业意愿的农村劳动者。

　　三、活动时间及内容

　　1、3月10日至3月28日，主要工作内容：发放《外出务工知识

　　(三)汇总统计，报送情况。

　　信息、参加享受补贴政策的创业培训、获得小额担保贷款和税费减免等

　　政策扶持和相关指导匡助。

　　(四)维权到位。有维权需求的农民工能够获得相应的政策指导、维权支持和法律援助

　　五、活动要求

　　请各部门认真汇总报送相关工作发展情况，要做到按时、保质、保量完成报送任务。

　　春风行动实施方案3(一)高度重视，加强组织领导。

　　一、活动时间

　　20xx年1月28日——4月30日

　　二、活动内容

　　就业是民生之本、稳定之基，各相关部门要从构建和谐社会的高度

　　出发，充分认识到开展这次活动的重要意义，切实加强领导，把这次活

　　动抓好、抓实。

　　(一)加强宣传，形成浓烈氛围

　　充分利用有线电视、流动字幕、广播、手机短信等平台优势进行

　　宣传，大力营造浓烈氛围。

　　1、专题片宣传。镇劳保所要在服务大厅进行专题片宣传，有线电

　　视站要积极播放招聘信息流动字幕。

　　2、广告宣传。充分利用镇区超市、宾馆、饭店、银行、居民小区

　　(二)提高服务意识，讲求服务效果。

　　公共就业服务机构在提供服务过程中，要树立以人为本的理念，强

　　化服务意识，在服务内容组织、服务形式安排、服务场所布置、服务信

　　息提供等各个方面，都要采取适合不同人群的方式，确保就业服务取得

　　实效。

　　(3)党政办准备一辆45座大巴车。

　　等地方张贴招聘会信息。

　　在镇区主要出入口、要道等人流量大的区域悬

　　挂宣传条幅，宣传引导城乡劳动力就业、外出务工人员返乡就业。

　　3、中小学要利用放假前，结合班会、家长会开展一次宣传就业政

　　策、招工信息活动。

　　(4)劳保所提前与县局做好对接，做好人数清查，现场组织、表

　　格上报等工作。

　　(三)组织参加招聘会

　　抓住外出务工人员大量返乡的时机，组织人员参加于20xx年2月13日—2月xx日(腊月二十五至腊月二十七)、2月21日—2月23日(正月初三至正月初五)在县南侧举办的6场大型招聘会。具体要

　　求如下：

　　1、明确目标任务

　　4、镇人力资源和社会保障服务所要在人流量较大地点设置咨询台，发布招工，接受咨询和报名。

　　(二)组织观摩

　　1、时间：20xx年2月9日下午1：02、地点：镇政府门口集中

　　2、明确责任人

　　各村(居)支部书记为第一责任人，村长为具体责任人，将目标

　　任务分解到各小组组长，做到任务量化，责任到人；包片领导、驻村

　　工作组、劳保所包村人员为共同责任人，其他参加周一点名人员每人

　　下达一位招工任务。

　　3、各村任务数

　　4、具体要求：

　　(1)各村(居)组织返乡人员代表以及有就业愿望的人员到县园

　　区观摩(提供名单备查)。

　　(2)各村(居)明确1名村干部带队。

　　《鑫报》

　　、挪移12580信息平台、公交挪移等新闻媒体和就业网、《人

　　力资源周刊》、led大屏、社区就业橱窗信息栏等形式大力宣传"春风

　　行动"活动，并在火车站、汽车东站、东方红广场、西关十字车站悬挂

　　宣传横幅，设点发放宣传手册，提供用工信息，匡助引导进城务工人

　　员到正规职介机构登记求职，并深入青白石、皋兰山、雁滩等农民工

　　集中地进行政策宣传，提供信息服务，为省内外的用工企业及农民工

　　等各类失业人员提供用工求职信息，《人力资源周刊》处专刊，开辟

　　专栏进行宣传，在全社会营造浓厚的"春风行动"氛围。

　　3、明确完成时间

　　4、明确完成标准

　　根据县开辟区、常泗园区两大园区的企业20xx年新录用人员名单

　　按照村(居)户籍、送达人等信息逐一核对，并结合《20xx年招工工

　　作各村(居)任务分解表》确定各村(居)为企业输送工人数量。(最

　　终以县督查室、县人社局提供的考核通过人员名单为准。)春风行动实施方案4为了更好地为农民工以及城乡各类求职者提供就业服务，区就业局

　　在继续开展"冬季就业援助"活动的基础上，集中开展以"城乡就业，帮

　　您解难"为主题的"春风行动"。春风行动活动时间为2月25日至4月30日，具体实施方案如下：

　　一、加大宣传力度，营造浓厚氛围

　　二、举办专场招聘会，为农民工等各类求职人员提供一站式就业

　　服务。

　　加大用工信息搜集发布力度，提供省内外企业用工信息及时发布

　　并定期组织专场用工洽谈会。

　　一是从2月27日开始，每周六上午在人

　　力资源市场举办专场室内用工招聘会；二是3月1日在火车站、汽车

　　东站、东方红广场、西关十字等流动人员多的地方同时举办室外招聘

　　利用

　　《甘肃日报》

　　、《日报》

　　、《晚报》

　　、《晨报》

　　、《西部商报》

　　、等方式开展定单式培训，提高返乡农民工就业技能。联合东方学院、陇原技校、金岛汽车学校、保安学校等培训基地，为想学一技之长的各类求职人员提供电工、焊工、烹饪、美容美发、汽车驾驶、电脑操

　　作等职业技能培训。

　　四、强化创业培训和创业服务，鼓励和扶持失业人员自主创业、自谋职业，以创业带动就业。

　　搜集整理创业项目，为故意创业的各类失业人员提供创业指导、创业培训、创业项目推荐、小额贷款等服务，鼓励和扶持失业人员自

　　主创业，自谋职业，大力实施以创业带动就业。

　　五、总结活动情况，汇总统计数据。

　　会；三是其它各街道在3月5日前在本辖区组织召开一次招聘会；

　　四是

　　于

　　3月6日在区人力资源市场举办"春风行动"暨"迎三八"综合招聘会。

　　各社区就业站做好宣传、组织人员参加。要结合实施"零盲点全覆盖"工程，各社区就业站工作人员要逐户深入辖区住户和各类用工单位了解

　　情况，提供服务，要将就业政策、用工求职等信息及时发布，投送到企

　　业和各类求职人员手中。同时依托区、街道、社区三级就业服务机构，开通就业服务"绿色通道"，从政策咨询、就业培训、创业培训、项目推

　　荐、职业指导、职业介绍、优惠政策落实等各个方面为企业和包括返乡

　　农民工在内的各类求职人员提供劳动就业"一站式"服务。

　　三、加大培训力度，提高包括返乡农民工在内的各类失业人员的就

　　业技能。

　　针对春节后求职高峰，加大培训力度，拓宽培训专业，增设适合农

　　民工就业的培训科目，新开设机电技术类、交通运输类、商贸服务类、物流服务类、生活服务类等工种。

　　同时将根据企业需求采取与企业联合

　　要求局属各部门、街道劳动保障所、社区就业站高度重视、精心

　　安排、深入扎实地开展此项活动，确保取得成效。并于活动结束后认

　　真总结统计，汇总数据。5月10日前局属各部门将"春风行动"活动情

　　况总结及统计数据报区劳务办；同期各街道劳动保障所、社区就业站

　　四、组织保障

　　将"春风行动"活动情况总结及统计数据先报区就业局社区就业办公室，由社区就业办公室汇总后于5月12日报区劳务办。

　　区就业服务局

　　成立“20xx就业春风行动”活动领导小组，县人社局牵头负责组

　　织实施，邀请各乡镇政府、开辟区管委会、共青团、妇联、民政、残

　　联、工商联等部门共同参加。县人社局具体负责活动宣传和组织实施，其区人民政府劳务工作办公室

　　20xx年

　　他成员单位分别组织不同求职人群积极参加招聘活动，积极与招聘

　　单位进行对接，确保招聘活动取得实效。

　　五、活动安排

　　春风行动实施方案5一、活动主题

　　“20xx就业春风行动”分三个阶段进行。一是春节前为组织准备

　　和宣传阶段，二是春节正月为集中开展阶段，三是20xx年3月中旬开

　　始为

　　跟踪服务阶段。

　　(一)春节前组织准备和宣传阶段。元月到2月上旬。

　　搭建人力资源平台促进社会就业创业二、活动时间

　　20xx年元月开始，共安排100天。

　　三、服务对象

　　1.开展重点企业春季用工需求摸底。由县人社局、县经济开辟区

　　管委会对县内重点企业，当前生产用工亟需岗位工种、技能要求、工

　　资待遇、劳动合同签订、参加社会保险等情况开展调查摸底，做好当

　　各类有就业创业意愿的城乡劳动者；

　　县内规模以上企业为重点的各

　　类有招聘需求用人单位。

　　四是在车站、闹市区、乡镇集市等人群流量大的区域悬挂标语横

　　幅，引导城乡劳动者在本地就业，引导外出务工人员返乡就业创业，在全社会营造出20xx就业春风行动的浓厚氛围。

　　各乡镇要将活动宣传、信息发布工作布置到基层就业平台，确定专人负责，确保活动信息及

　　时传递到农户。

　　(二)春节先后集中开展阶段。2月12日(大年初五)到3月8日(正月三十)。

　　1.举办重点企业用工招聘会。2月4日(腊月廿六)，在县城街

　　心公园举办，同时为正月初五大型招聘会活动进行宣传发动并开展政

　　策咨询服务。

　　2.举办“20xx就业春风行动”大型招聘会。2月12日(正月初五)，在县人社局大楼门前广场举行“20xx就业春风行动”大型招聘会，同

　　时为各类城乡求职人员进行免费政策咨询服务，发放宣传材料。

　　3.组织参加全市大型招聘会。

　　根据市统一安排，组织我县10家企

　　前及春节后用工形势分析研判工作。

　　2.开展城乡劳动力资源信息调查摸底。

　　各乡镇要按照

　　“省就业失业

　　和劳动用工备案信息系统”功能模式，开展城乡劳动力资源信息调查摸

　　底，进一步巩固和完善信息库，为开展就业春风行动各项活动提供数据

　　支持。

　　3.集中发布招聘日程安排、企业用工信息、职业技能培训信息。

　　一是通过电视、网络、微信、手机短信平台以及基层人力资源社会

　　保障平台等渠道，全方位、多角度、高密度、高频率地开展宣传，提前

　　做好信息发布、活动宣传工作。

　　二是在政府网、人力资源和社会保障网、市就业网等相关网站、微

　　生活等平台发布举办“20xx春风就业行动”各项活动信息、活动内容。

　　三是多渠道发放

　　《致返乡外出务工人员一封信》

　　、职业技能培训信

　　息、创业培训信息等宣传资料，广泛宣传春风行动各项活动、人力资源

　　和社会保障政策法规、人社民生工程等。

　　础信息，实行动态管理。

　　业参加2月21日(正月十四)在市体育馆举办的全市“20xx就业春风

　　行动”大型招聘会。

　　六、工作要求

　　4.组织开展专场招聘活动。

　　根据企业用工需求，组织重点企业、规

　　模企业举办专场招聘会，落实就业服务“大篷车”到乡镇巡回招聘活动。

　　(三)跟踪服务阶段。3月中旬到4月上旬

　　(一)加强领导，精心组织。

　　各乡镇、各有关部门要高度重视“20xx

　　就业春风行动”工作，深刻认识到活动的重要性和必要性，进一步加

　　强组织领导，提前谋划，抓紧部署。

　　(二)加大宣传，营造氛围。要把活动信息、活动内容、日程安

　　排广泛宣传，营造全社会关心企业用工、劳动者就业的氛围。

　　(三)突出实效，抓好落实。要确定专人负责，创新服务模式，突出针对性和实效性，抓好各个环节工作，奋力推进各项措施的全面

　　落实。各乡镇要动态掌握年前外出务工人员返乡、重点企业用工需求、年后招用员工到岗等情况及时报县人社局。

　　春风行动实施方案61.开展重点企业录用人员到岗跟踪服务。对重点企业招用人员到岗

　　情况逐户进行回访，做好原因调查与分析。对仍亟需招聘人员的企业，继续加大重点企业用工信息宣传，做好岗位与人力资源的匹配服务。

　　2.扎实推进实名制就业工作开展。催促用人单位及时为已招用到岗

　　人员办理签订劳动合同、办理劳动用工登记备案、参加社会保险手续，做细做实就业实名制各项基础工作。

　　3.加强城乡劳动力资源基础信息更新和动态管理工作。各乡镇要进

　　一步摸清城乡劳动者职业技能、就业去向、从事工种等基础信息，并在

　　4月底前通过“省就业失业和劳动用工备案管理信息系统”更新人员基

　　为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，适应

　　(二)有创业愿望的农村劳动者；

　　经济发展新常态对农村转移劳动力就业创业工作提出的新任务、新要求，推进落实新型城镇化建设工作目标，更好服务20xx年春节先后农村进

　　城

　　(二)有招聘需求的各类用人单位；

　　(三)其他有就业创业意愿的劳动者。

　　务工人员就业创业需求和用人单位用工需要，按照人力资源社会保障

　　部等部门《关于开展20xx年春风行动的通知》要求，结合我县实际，县人

　　四、活动目标

　　各镇(办)要密切结合本地实际，大力宣传和认真落实就业创业

　　政策，根据不同群体的特点实施有针对性的公共就业服务：使有培训

　　愿望的农村劳动者得到免费技能培训；使农村转移劳动力得到有效的免费就业信息和有组织的劳务输出服务；使常住城镇的农村转移就业

　　力资源和社会保障局定于20xx年2月上旬至3月底，在全县开展

　　“20xx年春风行动”专项活动。现将有关事项通知如下：

　　一、活动主题

　　创新服务理念起航就业梦想

　　二、活动时间

　　劳动者得到均等化的公共就业服务；使返乡农民工得到就业和创业服

　　务，做到宣传引导到位、服务对接到位、政策落实到位。

　　五、活动内容

　　20xx年2月上旬至3月底。20xx年2月28日(正月初十)在县人

　　力资源市场举行“春风行动”专场招聘会，同时每月8日、18日、28日举行定期招聘活动。

　　(一)开展“走千户访万家”调查摸底，延伸服务触角，力求精

　　准发力。

　　一是摸清底数实情，掌握劳动力需求。要充分发挥人力资源社会

　　三、服务对象

　　(一)有转移就业意愿的农村劳动者；

　　政务网站、公共就业服务平台、农民工综合服务中心、社区综合服务

　　中心和村镇集会、建设工地、农民工集中的企业播放《农民工政策宣

　　传光盘》，要主动联系本地主流媒体，及时发布“春风行动”活动安

　　排信息，开办宣传专栏，广泛宣传就业政策、先进典型事例和活动进

　　展情况，扩大“春风行动”的影响和效果。要结合求职招聘信息的集

　　中采集活动，通过在公共就业服务机构开设专门服务窗口、在农村和

　　社区设立现场咨询点以及进企业、入农户等方式，向群众免费发放“春

　　风卡”和《就业服务一本通》等公共就业服务手册，提供面对面的政

　　策咨询，使劳动者和用人单位都能够获得免费的政策服务。二是着力

　　做好政策落实。要结合经济结构调整、产业梯度转移和推进新型城镇

　　化进程，突出工作重点，进一步采取有力措施，切实抓好各项就业创

　　业政策措施的贯彻落实。

　　(三)组织“迎春风送岗位”招聘洽谈会，搭建供需平台，实现

　　人岗对接。

　　保障基层公共服务平台的重要作用，深入本地农村和社区家庭，摸清辖

　　区内已转移、待转移和返乡农村劳动力等基本情况，对实现就业或者符合

　　失业登记条件的，及时进行就业和失业登记，做到基础台账明、动态数

　　据清、就业状况准，以便于按照不同人群的就业服务需求，分类施策。

　　二是搜集发布岗位信息，指导企业规范用工。

　　加强与用工企业的沟通联

　　系，广泛搜集岗位招聘信息并免费向社会发布，积极开展用工推荐。

　　对

　　有招聘用人需求的企业进行就业形势宣讲，指导企业树立正确的用工观

　　念；

　　对招工不足企业提供政策咨询、业务指导和相关服务，匡助企业合

　　理确定薪酬待遇，合理制定用工计划和岗位培训计划。

　　(二)举办“送政策释民惑”宣传活动，提高普及知晓率，力促政

　　策落实。

　　一是集中开展政策宣传。

　　要结合工作对象特点，创新宣传方式，加

　　大宣传力度，向劳动者广泛宣传一系列就业创业优惠政策，引导农村劳

　　动者接受公共就业服务，引导用人单位稳定用工。要在各级电视媒体、一是利用返乡农民工春节先后的闲暇时间，根据农村劳动者实际

　　情况，结合社会需求，组织定点培训机构集中开展中短期技能培训。

　　通过发布一批市场需要的培训项目和培训信息，开展针对性、实用性

　　强的就业技能培训和创业培训。严格落实职业培训补贴和职业技能鉴

　　定补贴政策，切实匡助农村劳动者学到一技之长，提高其就业与创业

　　能力。二是针对企业岗位需求，匡助企业合理制定用工计划、岗位培

　　训计划和劳动用工管理办法。协助开展匹配培训，组织培训机构与企

　　业的合作，鼓励开展定单、定向培训，对符合条件的落实好职业培训

　　补贴。

　　(五)开展“筑巢引凤促创业”专项活动，创新孵化机制，发挥

　　倍增效应。

　　充分发挥创业孵化基地、创业示范园区、示范性创业服务中心的引领作用，为创业人员提供生产经营场地和政策支持。要建立完善创

　　业者信息管理服务系统，加强对有创业意愿的农村劳动者和返乡农民

　　继续将劳动者和用人单位的有效对接作为“春风行动”的重点内容，多渠道、多方式提供服务。

　　一是举办专场招聘会。

　　各镇办要结合优化营

　　商环境、加快中小企业发展要求，有针对性地开展中小企业、服务业等

　　行业专场招聘会，增强供需匹配度；

　　对用工规范、招工需求量大的诚信

　　企业赋予重点推荐，并优先提供专场招聘服务，满足其生产经营需要；

　　各镇办可根据实际情况，有针对性地举办高校毕业生、农村转移劳动力、城镇艰难人员、妇女、残疾人和退役军人等专场招聘会，匡助各类群体

　　实现就业；二是信息发布多元化。充分利用信息网络、平面媒体、挪移

　　通讯等手段，广泛发布各种就业服务信息，为农村劳动者提供更加迅速

　　便捷的就业信息和政策、法律等服务。

　　三是开展跨区域劳务合作。

　　做好

　　跨区域劳务合作的组织协调工作，完善工作机制，通过举办跨区域劳务

　　招聘会的方式，促进输出地、输入地之间的劳务合作和供需对接。

　　(四)开展“培训送企惠民”专项行动，提高技能水平，破解用工矛盾。

　　有关政策规定的实施和落实。要引导企业加强人文关心，合理安排生

　　产生活，丰富外来务工人员的物质文化生活，营造关心关爱外来务工

　　人员的良好环境氛围。

　　六、活动要求

　　工的创业指导和分类服务，提供及时有效的政策咨询、创业培训、集中

　　招聘、代管档案、创业项目入驻创业孵化基地和创业园区，以及一次性

　　创业补贴、创业岗位开辟补贴、小额担保贷款等公共就业创业服务。

　　要

　　切实发挥创业导师库和创业项目库作用，畅通创业导师服务，定期举办

　　创业项目推介活动，搭建线上、线下互动的创业服务平台。

　　继续实施创

　　(一)加强组织领导，推动服务下沉。

　　业助推“1+3”行动，使有创业愿望的农村劳动者等创业者实现成功创

　　业。

　　加大创业政策和创业典型宣传，结合创业大赛的后续宣传，宣传创

　　业带动就业政策法规、创业典型和创业创新事迹，引导有创业意愿的农

　　村劳动者和返乡农民工以创业实现就业。

　　(六)组织“清理整顿人力资源市场秩序”专项行动，优化就业环

　　境，提高就业质量。

　　“春风行动”期间，组织开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，打击职业介绍领域的违法犯罪活动，规范职业中介行为和用人单位招工

　　行为，优化农村劳动者转移就业环境。

　　要做好为农民工服务工作，推进

　　各镇办人力资源和社会保障所要高度重视20xx年

　　“春风行动”的活动工作，把活动作为推进新型城镇化建设、做好农村劳动力转移就

　　业工作的有效手段，明确目标任务，落实工作经费和责任分工，加强

　　沟通协作，形成上下联动、齐抓共管的工作机制。

　　活动中，要树立“重

　　心下移、服务下沉”的工作理念，让基层平台发挥更大作用，真正解

　　决服务群众“最后一公里”的问题。同时，要坚持以人为本，注重实

　　效，防止政策落实不到位、服务活动走过场等问题，推动活动深入开

　　展。

　　(二)坚持全面推进，提升服务水平。

　　务机构提供的免费就业服务；

　　二是准备进城务工的`农民工可以得到有

　　效的就业信息和就业服务，并可以参加到有组织的劳务输出活动中；

　　三是有培训意愿的农民工可以参加享受政策补贴的职业培训；四是组

　　织一批农村富余劳动力在当地企业或者公共基础设施建设项目中实现转

　　移就

　　业。

　　“春风行动”涉及面广、工作任务重、时效性强，各镇办要把活动

　　作为阶段性的中心任务抓紧抓好。

　　要结合本地实际，创新活动内容和方

　　式，全面落实扶持农村劳动力转移就业的各项政策，重点做好贫困地区

　　农村劳动者、转移艰难的农村劳动者、返乡农民工的帮扶工作，切实发

　　挥政策的综合效应。

　　要加强公共就业服务机构的工作指导，及时研究解

　　决活动中浮现的新情况、新问题，不断提高服务质量和活动效果。

　　(三)加强沟通联系，及时统计总结。

　　二、服务对象

　　各镇办人力资源和社会保障所要加强与县人力资源和社会保障局

　　的沟通联系，结合自身职能，做好相关统计、汇总和上报工作，反映活

　　动开展情况并确保时效性、准确性。

　　农民工和农村富余劳动力，重点是其中新失去工作的农民工和被

　　征地农民。

　　三、活动时间

　　20xx年1月12日—3月20日。

　　春风行动实施方案四、工作内容

　　一、活动目标

　　(一)增强服务意识,开展免费服务。所有公共职业介绍服务机构

　　都要将农民工特殊是因失去工作而返乡的农民工和失地农民纳入公益

　　一是新失去工作岗位后仍留在城市的农民工能够得到公共就业服

　　段时期的用工增减意向、规模和岗位技能要求，特殊是要结合农民工

　　就业意向数据库，集中采集一批合适他们的就业岗位，为春节后就业

　　信息发布、开展有组织劳务输出和集中招聘洽谈活动做好充分准备。

　　时要开展春季用工需求状况抽样调查，及时向社会发布企业用工需求

　　状况，为农民工提供信息引导。

　　(三)开展“诚信服务”活动，推荐放心职介，引导农民工到合

　　法职业中介机构求职。春节前，在全市范围内开展民办职业介绍机构

　　检查评选活动。各地通过检查评选活动，选出一批工作较好、经各级

　　劳动保障监察机构审查确认无违规行为、群众较满意的民办职介机构，由市劳动保障部门授予“20xx年度放心职介服务单位”标牌。并充分

　　发挥街道(乡镇)社区面向基层，深入群众的优势，以在黑板报或者宣

　　传栏上张贴的形式，发布出“20xx年度放心职介服务单位”及公共就

　　业服务机构名单。

　　并于20xx年2月5日前将放心职介服务单位名单报

　　省就业局备案。

　　性服务范围，为其提供免费的就业服务。

　　在服务的过程中，要树立以人

　　为本的理念，强化服务意识，在服务内容组织、服务形式安排、服务场

　　所布置、服务信息提供等各个方面，都要采取适合于农民工的方式，使

　　服务见到实效。

　　各地要根据有关要求，落实为农民工提供免费服务的职

　　介补贴和职业技能培训补贴，及时向当地政府汇报，并主动与财政等有

　　关部门协调，建立有利于扩大对农民工免费职业介绍和职业技能培训服

　　务范围的补贴发放机制。各公共职业介绍机构要提前做好一切准备工作，切实保证春节后对农民工免费提供职业介绍服务。

　　(二)建立返乡农民工数据库和企业沟通机制,为就业服务做好准

　　备工作。

　　春节前，各地要设立返乡农民工监测调查点，对已返乡农民工

　　进行摸底调查，摸清返乡原因、今后外出务工或者返乡创业意向，建立动

　　态基础数据库，为节后有组织的开展劳务输出、培训和返乡创业提供基

　　础数据。

　　活动期间，各地要积极开展与农民工主要输入地建立就业信息

　　沟通机制，同时要在春节前通过各种有效方式，摸清本地企业春节后一

　　助一批农民工提高职业技能，增强就业竞争力。对有创业意向的返乡

　　农民工或者流动农民工，要积极对其开展创业培训和宣传创业优惠政策，鼓励返乡农民工或者流动农民工创业，实现以创业带动就业。

　　(六)开展

　　“劳动保障政策咨询、维护农民工合法权益”周活动。20xx年2月9日至2月14日开展面向农民工的劳动保障政策咨询周

　　活动。各县、区要设立专门窗口，开展创业促就业、职业介绍和劳动

　　保障政策咨询。活动期间，各县、区要至少集中举行1次以《就业促

　　进法》、《劳动合同法》为主的适合农民工的政策宣传活动。各地要

　　结合本地实际情况，印制一些方便农民工的各类宣传资料(简称“春

　　风卡”)。“春风卡”的内容主要包括主要输入地区用工需求形势、进城务工基本常识、公共职业介绍机构和劳动保障部门授予的“20xx年度放心职介服务单位”名称、地址和联系电话、求职指南、劳动保

　　障有关政策、维权事项、举报电话等。要在公共职业介绍机构、放心

　　民办()中介服务机构、车站等地免费向农民工广泛散发。同时在进城

　　(四)集中开展“春风送岗位”活动。在20xx年2月2日至3月25活动期间，各县、区要集中举办2至3次适合农民工的专场招聘洽

　　谈会，在此基础上，各县、区至少指定一处公共职业介绍机构为农民工

　　免费提供就业信息和职业介绍服务。2月16日至20日，由人力资源和

　　社会保障部、全国总工会、共青团中央、全国妇联4部门共同组织，统

　　一开展“春风送岗位”活动周，请各县、区要认真组织公共就业服务机

　　构和有关社会团体的基层组织、服务机构，提前采集适合的就业岗位信

　　息，建立沟通平台，通过信息发布、召开专场招聘会、组织送岗下乡等

　　方式，集中匡助一批进城务工妇女、青年等各类农民工实现转移就业。

　　同时，要根据用工需求信息，开展有组织的劳务输出，重点强化有组织

　　的就地就近就业工作，匡助农村劳动者实现就地转移就业。

　　(五)积极开展多种形式的农民工培训，提高农民工素质。活动期

　　间，利用农民工返乡的时机，以“技能帮我找工作”为主题，有针对性

　　的组织新失去工作的返乡或者流动农民工就地参加职业技能培训，切实帮

　　就业服务机构对农民工提供免费就业服务的承诺和措施；民办职业介

　　绍机构诚信服务的典型事例；公共就业服务机构和“20xx年度放心职

　　介服务单位”的名称、地址、联系电话及劳动保障部门的投诉电话；

　　对以职介为名的欺骗活动、非法职业中介行为和违法违规等行为进行

　　暴光。

　　五、时间安排：

　　求职务工集中的公共场所设置公益广告牌，引导农民工到依法开办的职

　　业介绍机构求职择业。各地要免费对初次外出务工农民工开展以基本权

　　益保护、法律知识、城市生活常识、寻觅就业岗位等方面为主要内容的引导性培训。

　　(七)开展“清理整顿人力资源市场”活动。20xx年3月2日至3月8日

　　各县、区劳动保障部门会同有关部门，联合开展清理整顿人力资源

　　市场秩序活动，对经审批设立的职业中介机构或者人力资源机构进行检查，本次行动分三个阶段进行：

　　并根据举报投诉查处取缔非法或者违规中介机构，严厉打击假借中介实施

　　(一)准备阶段：(20xx年1月12日－2月2日)春节前重点结合当地实际，制定工作方案，进行部署安排。摸清

　　返乡农民工基本情况和当地企业节后用工情况、加强民办职介机构检

　　查、推荐放心职介服务单位。

　　(二)实施阶段：(20xx年2月2日－3月25日)

　　诈骗的各类犯罪行为。

　　(八)开展“春风行动在云南”系列宣传活动。各县、区要与新闻

　　媒体联合开展“春风行动在云南”为主题的系列报导，对“春风行动”

　　的内容和成效进行集中宣传。

　　宣传重点包括：

　　各级政府关于改善农民工

　　就业环境的政策措施；

　　政府赋予返乡农民工自主创业的优惠政策；

　　公共

　　春节后重点进行清理整顿人力资源市场、打击一批侵害农民工劳

　　动权益的事件、提供信息和服务、提供适合农民工的岗位信息、召开

　　实处。

　　专场职业供求交流会、针对农民工开展形式多样的就业培训、发放“春

　　风卡”、加强创业促就业和劳动保障政策宣传、引导和全面推动此项工

　　作的开展。

　　(三)统一活动阶段：(20xx年2月16日-2月20日)

　　(二)各地要继续加强和改善对民办职业中介机构的管理与服务，在春节前对民办职业中介机构进行一次全面检查，并通过宣传诚信服

　　务理念和树立诚信民办职业中介机构典型等方式，在民办职业中介机

　　构中倡导诚信服务。在春节后要联合相关部门组织开展清理整顿人力

　　资源市场秩序活动，严厉打击假借职介进行诈骗的各类犯罪行为。

　　(三)在活动期间市劳动和社会保障局将协调有关部门组成联合

　　检查组，对各地开展情况进行抽查。各县、区要在20xx年3月20日

　　前将本次行动的开展情况总结和《20xx年春风行动系列统计报表》上

　　报市劳动就业服务局。

　　联系人：

　　依托由人力资源和社会保障部等四部门共同组织，统一开展的“春

　　风送岗位”周活动，各县、区要高度重视此项工作，提前做好各部门的协调工作，采集适合的就业岗位信息，建立全国范围的沟通平台，切实

　　匡助一批农民工实现转移就业。

　　(四)总结阶段：(20xx年3月15日-3月20日)

　　总结本次行动的经验，上报统计报表和总结。

　　六、几点要求

　　(一)各县、区劳动保障部门要高度重视此项工作，要根据本地劳

　　动力流动的实际情况，以农民工在活动期间切实得到服务为目标，研究

　　制定具体详细工作计划，并将各项工作落实到人，将“春风行动”落到

　　电话(传真)：

　　电子信箱：

篇三：第二批主题教育实施方案

　　的重要指引,对我们履行好新时代职责使命具有重大指导意义。“暮色苍茫看劲松,乱云飞渡仍从容。”要有善于斗争的艺术。

　　总书记指出:”要抓主要矛盾、抓矛盾的主要方面,坚持有理有利有节,合理选择斗争方式、把握斗争火候,在原则问题上寸步不让,在策略问题上灵活机动”。

　　我们的党一路征战、-路斗争,-路进步,时至如今,我们已经进入中国特色社会新时代,进入夺取伟大斗争新胜利的重要攻坚阶段既面临难得的历史机遇,也面临一系列重

　　大风险考验,就像登山,越接近峰顶空气越稀薄,山势越陡峭,条件越险恶,体力消耗越大。要想取得伟大斗争新胜利,取得伟大工程、伟大事业、伟大梦想的全面胜利,没有斗争精神不行,没有斗争本领也不行。

　　我们要有“赤子”般的忠诚品质。”洛阳亲友如相问，-片冰心在玉壶”。

　　我们要始终把忠诚作为第一品质,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色，始终保持在思想上、行动上与党中央保持高度一致,牢固树立政治意识、责任意识、宗旨意识,用实际行动践行全心全意为人民服务的铮铮誓言。我们要有”蜡烛”般的奉献精神。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”。我们党员干部要始终把奉献作为第一追求,就像总书记说的,要根据形势需要,把握时、度、效,团结一切可以团结的力量,调动-切积极因素,始终保持一如既往的敬业品质,保持斗志昂扬、奋勇争先的工作激情,找准工作兴奋点,永葆干事创业的热情。在斗争中争取团结,在斗争中谋求合作,在斗争中争取共赢。我们要有“钉子”般的钻研精神。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。我们党员干部要用创新的思维破解改革的瓶颈和难题,在斗争中有效提升服务群众、提升个人素质、提升工作效能的本领。牢牢把握斗争方向，特别是当严峻形势和斗争任务摆在面前时,头脑要特别清醒、立场要特别坚定,始终把工作重点放在“守底线、防风险、不出事”上，切实做到在各种重大斗争考验面前“不畏浮云遮望眼””乱云飞渡仍从容”。”大事难事看担当，逆境顺境看襟度。”要有提升斗争的本领在深化”勿忘初衷、铭记责任”主题教育的征程上，党员干部发扬精神，增强斗争本领，增强“四个意识”,坚定”四个自信”炼忠诚干净担当的政治品格，发扬斗争精神、提高斗争本领，把衫和使命落实到本职岗位上、一言一行中，为实现”两个一百年”吾+目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出应有贡献。要经受严格的思想淬炼提升斗争本领。政治定力是对党员干部最基2的要求，是队伍全面建设的灵魂和命脉，是确保党的绝对领导重要化戈们要始终保持正确的政治方向、坚定的政治立场、严格的政治规矩学懂弄通做实党的创新理论，掌握马克思立场观点方法，夯实于斗争、善于斗争的思想根基，角保在思想上、行动上绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，理论上清醒玫治上才能坚定，斗争起来才有底气、才有力量。要锤炼清廉的政底线提升斗争本领。”其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”,党员干部要始终把!身建设放在突出位置，在政治意识、纪律作风、业务水平、品德修等方面下功夫，特别是领导干部，不论在哪个岗位、担任什么职务，都要勇于担当、攻坚克难，既当挥员、又当战斗员，培养和保持顽强的斗争精神、坚韧的斗争意志高超的斗争本领，要为党员树立信念坚定、勇于担当、清正廉洁的杆，引导广大党员干部始终朝着积极、正面的方向努力。

　　要经受充分的实践锻炼提升斗争本领。总书记说,要坚持在重大斗争中磨砺,越是困难大、矛盾多的地方,越是形势严峻、情况复杂的时候,越能练胆魄、磨意志、长才干。我们每一名党员干部都要始终保持如履薄冰、如临深渊的危机意识,做到眼睛亮、见事早,心中有数、知事知,真正搞清楚风险的轻重缓急、潜在危害、演变规律,不断增强防范化解各类风险的前瞻性和针对性,牢牢掌握斗争的主动权。在实践中增强斗争本领,主动投身到各种斗争中去,在大是大非面前敢于亮剑,在矛盾冲突面前敢于迎难而上，在危机困难面前敢于挺身而出,在决战决胜70周年大庆中练胆魄、磨意志、长才干,把初心和使命落实到本职岗位一言一

　　行中,坚决扛起使命担当、把党员红船精神挺立起来。

篇四：第二批主题教育实施方案

　　第二批主题教育总结：接续换挡

　　马不停蹄

　　第二批主题教育启动以来，三地结合涉及单位点多面广，同群众联系更直接，面对的矛盾问题更复杂、更具体的特点和实际迅速部署、周密安排，强化举措、统筹推进，坚持做实功、重实效，主题教育呈现良好发展态势。

　　迅速部署启动形成整体推进

　　9月9日，X市全面总结第一批主题教育、部署启动第二批主题教育。全市X个区、X所高等学校、X所高校所属医院参加第二批主题教育，涉及处级以上党员干部X万名，基层党组织X万个，党员X万名。截至9月13日，第二批X个区和

　　X个局级单位全部召开动员部署会议。目前第二批X个处级领导班子，已全部启动主题教育。

　　X省第二批主题教育参加单位和人员范围广、类型多、数量大，共涉及X个市、X个县(市、区)、43所省属高校和1家省管企业，共有党员X万名、县处级以上党员干部X万余名。

　　X省第二批主题教育单位按照中央部署、省委要求，及时组建领导机构、工作机构和指导组，结合实际认真研究制定工作方案，对主题教育作出具体安排。目前，整个主题教育进展顺利、态势良好。

　　X将第一批、第二批主题教育做好统筹衔接，坚持第一批和第二批单位联动发力，持续用力抓好“10+N”个专项整治，并对第二批主题教育中查找出来“表现在基层、根子在上面”和单靠基层自身难以解决的问题，主动认领，合力解决，统筹抓好省市县乡四级联动整改，形成同向合力、一体推进的整体效应。

　　明确体制机制强化分类指导

　　由第一批转入第二批主题教育，X市委主题教育办公室保持机构不变、人员不减、标准不降，一以贯之抓好指导推动和督促落实。一方面，坚持办公室例会制度，每半个月召开一次办公室和市委巡回指导组组长会议，定期听取主题教育工作进展，分析问题不足，研究安排重点任务。另一方面，压实市委巡回指导组责任，通过巡回指导组把任务、责任和压力传导下去，切实把严实要求贯穿全过程。

　　此外，随机暗访已成为X督促推动主题教育的一项重要措施，形成了常态机制。第一批主题教育期间，X组织开展了6轮随机暗访，各单位普遍感到了压力、激发了动力。X近日又派出暗访组对第二批单位领导班子学习研讨情况进行暗访抽查，及时通报发现的问题，从一开始就释放严而又严的强烈信号，切实以监督倒逼促进抓实见效。

　　X省在第二批主题教育中建立联系指导机制，抓好关键少数，强化示范引领。省级党员领导同志分别联系指导X个市或1所省属高校(省管企业)，定期到联系指导单位开展调研。同时，有关省级党员领

　　导同志，分工抓好农村、高校、国有企业、医疗卫生机构等行业领域主题教育。紧盯县处级以上领导班子和领导干部这个重点，以“关键少数”带动“绝大多数”，切实发挥好“头雁效应”。

　　X在推进第二批主题教育中，坚持组织推动和个人主动相结合，自上而下层层加强督促指导，确保巡在经常、督在关键、导在要害。针对第二批主题教育层级下移，线长面广特点，按照不同层级、不同领域、不同对象特点确定着力点，科学合理作出安排，改进组织指导方式，保证学习教育全覆盖，增强主题教育效果。

　　持续专项整治狠抓落地见效

　　X市委始终把专项整治作为检验主题教育力度和效果的“试金石”。X市委主题教育办公室利用每周例会调度专项整治进展，督促各牵头部门认真落实责任，一项一项盯进度、看成效。第二批主题教育启动后，X立即部署专项整治工作，指导督促第二批单位围绕10项专项整治任务，坚持“先找问题后整治”，抓紧查摆和列出本地区本单位需要整治的突出问题及具体表现，制定整治工作方案，采取项目化方式，逐项明确责任主体、进度时限和工作措施，以钉钉子精神逐项推进落实。

　　X坚持做实功、重实效，把开展主题教育与推进“三大攻坚战”等部署结合起来，与做好当前改革发展稳定各项工作结合起来，与解

　　决基层突出矛盾、回应群众诉求结合起来，深入实施“三个一批”，即办好一批民生实事，化解一批信访积案，整改一批安全隐患。

　　X省在整改落实方面，抓基层支部，做实规定动作。在开展第二批主题教育中，坚持求真务实，确定切实可行目标，不提过高要求，通过简便管用的办法措施，确保基层支部把有关要求一项一项落到实处。

　　X省把整顿软弱涣散党组织、理顺党员组织关系作为主题教育的基础工程和重要内容，明确要求县级领导班子成员带队走遍所有村和城市社区,市县乡主要负责同志带头包难点村、啃“最硬骨头”，一村一策，限期解决。