2023年党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实方案(5篇)

篇一：党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实方案

　　2023年XXX乡镇机关党支部书记述职报告

　　XXX乡镇机关党支部书记述职报告

　　中共XXXXXX委员会政府党支部书记

　　XXXX

　　今年以来，我和政府党支部一班人，认真落实县委、政府的各项工作部署和要求，以党委、政府扶贫与党建双推开工作为中心，坚持从严治党的方针，两手抓两手硬，标本兼治，突出重点，努力使党风廉政建设和反腐败斗争与行业各项事业同步协调进展，抓好党的建设，促进扶贫与党建的持续健康进展。在具体工作中，我着重抓了以下几项工作：

　　一、坚持以加强思想教化为基础，切实提高党员干部廉洁自律的自觉意识

　　在学习制度上，坚持和完善党支部学习制度和每周学习日制度，学习做到“四有〞，即有支配、有记录、有考核、有学习心得。在学习支配上，突出抓好三个层面，第一层面是党支部领导班子的学习，着重政治理论素养、宏观战略思维、党性意识及驾驭困难问题的实力提高;其次层面是支部党员的学习，着重抓好政策业务实力和工作水平的提高，办事实力、服务质量、工作效率的提高。第三层面是全体干部的学习，着重抓好政策法规、大局观念、党性观念及独当一面的实力、业务工作实力的提高。在学习方法上，做到“三

　　个结合〞，即：集中教化与经常教化相结合、形象教化与理性教化相结合、组织教化与自我教化相结合。在学习内容上，将“三十种不良行为〞、“十个严禁〞、“四条禁令〞和“六条禁令〞作为学习教化的重点，认真组织开展了以廉洁自律为主题的执法行政活动和《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》学习执法行政活动，使宽阔党员干部不断增加廉洁从政意识和自觉接受监督的意识，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。

　　二、坚持以贯彻执行民主集中制为核心，努力提高民主决策科学决策的水平

　　民主集中制是党的根本组织制度和领导制度，同时也是贯彻执行党风廉政建设责任制的重要保证。在实行党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面，我坚持沟通在会议之前，决策在会议之中，落实在会议之后，狠抓“四个环节〞，即抓执法行政、抓制度、抓落实、抓支部班子。

　　一是抓思想教化增加民方法识。通过加强学习教化，努力提高班子成员的思想理论素养和执行民主集中制的自觉性，增加政治观念、组织观念和纪律观念，提高科学决策、民主决策的实力。二是抓制度建设完善工作机制。以建立健全相关的制度为保障，规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制，不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。如坚持完善集体领导、集体议事决策的工作制度，完善党风廉政建

　　设责任制、党支部班子成员分工联系制度等。三是抓执行落实提高工作成效。在具体工作中，对扶贫攻坚、重点项目、城建工作、统计工作、扶贫资金的运用等，凡属方针政策性的大事，凡属全局性的问题，党支部都坚持依据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定〞四项原则的要求，依据议事规则由集体探讨确定，确保民主集中制的落实和工作的成效。四是抓支部班子建设提升凝合力。近年来，乡镇基层的工作任务特别繁重，压力也很大，我们始终把支部班子建设放在首位，一方面加强学习教化，提高整体素养;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制，在党支部集体领导下，明确党廉建设职责，做到事事有人管，人人有责任。同时努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境，增加各成员协调合拍程度。

　　三、坚持以改良机关作风为抓手，不断转变工作职能，努力增加勤政为民的意识

　　党员干部作风建设始终是我们常抓不懈的工作重点。在工作中，我们始终强调这样一个意识，政府工作在党委的领导下干脆服务社会，服务群众，干脆关系群众的切身利益，我们的工作就是为群众服务，为群众办实事，我们着重抓了三个方面：一是加强政府支部党员与工作人员的责随便识、使命意识和形象意识教化。二是接着深化政务公开，对外公开等政府服务群众工作职责、重大事项的办事程序，让社会、群众有最大限度的知情权、参与权，给群众一个明白，还工作人员一个清白，真正把实事办实，实事办好。三是切实解决群众关切的热点问题，严格依据程序，规范运作。

　　四、坚持以开展工作督查、做好信访工作和平平稳定为保障，努力推动各项工作的协调进展

　　一是认真做好本职工作，对涉及支部党员干部的问题反映，坚决查处，一经查实，绝不护短。同时充分发挥案例的警示教化作用，举一反三，在全系统党员干部中开展廉政活动，起到了很好的警示作用。二是认真做好信访接访工作，对每一个来信来访，我们都认真进行处理，件件有回复，事事有结果。认真开展信访排查工作，确保信访隐患排查的质量和效果。全年没有发生集体上访事务和信访责任问题。

　　五、坚持以行政改革为中心，努力促进行政事业全面进展

　　基层政府工作头绪多，任务重，压力大，困难多，对此，政府党支部上下团结一心，负重奋进，坚持以改革促进展，在进展解决问题。

　　六、重点抓好基层组织建设

　　今年以来，我政府支部不断加强和完善了党员队伍建设。今年有1名同志成为中共正式党员，有1名同志成为中共预备党员。完善了党员阵地建设。今年，政府支部加强完善了党员活动制度，使党的生活步入正规。

　　七、认真落实党建工作

　　今年在乡党委的领导下，主动坚持和完善了“党员活动日〞制度，规定每周三为“党员活动日〞，召开党员生活会，实行生活会、讲党课、组织活动等形式丰富了党员的业余生活。主动完成党费收缴任务。我支部每月按时收缴学费，从没有拖欠过，党员自动缴纳，按时、按量完成。XXXX年XX月XX日

篇二：党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实方案

　　党组书记2023年度述职述廉报告，600字

　　党组书记2023年度述职述廉报告

　　尊敬的同志们：

　　大家好！首先，我代表党组对大家表示诚挚的敬意，本次会议在平安、和平、祥和之中召开，愿政治氛围持续宽松，社会大局保持稳定、喜庆。

　　1.一是政治方面，本组团结一致，坚决贯彻落实党中央、省直部门决策指示，坚持党要管党、从严治党，严明党内政治纪律，充分发挥政治引领作用，确保政治建设取得新的进步；

　　2.二是工作方面，本组加快了经济发展的步伐，推动实施新的经济政策，努力推进生态文明建设，深化改革开放，促进经济特区建设，积极推动国民经济和社会发展；

　　3.三是组织方面，本组坚持正确的党的领导方针，围绕定位，紧紧围绕任务着力，重视组织建设和组织调整，确保组织机构的高效运行；

　　4.四是领导方面，本组深入学习党的理论和精神，深入实施党的群众路线，增强工作本领，提高指挥能力和领导能力，严格自身行为，走在表率前面；

　　5.五是思想方面，本组巩固和发展了马克思主义中国化理论体系，深入贯彻“三严三实”思想，坚持党性教育，坚持以人民为

　　中心思想，激发全面发展中国特色社会主义精神。

　　2023年已经到了，我们将不断强化自身廉政建设，严格调研制度建设，健全政治廉洁体系，落实廉洁自律要求，以行动打造廉政政治文化。

　　亲爱的党员、同志们：廉政凝聚正义的力量，党组将旗帜鲜明地坚持党的政治纪律和政治规矩，以“拒腐防变、守正创优”为主题，维护党的政治生命，促进党的建设新的崭新进程！

　　谢谢大家！

篇三：党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实方案

　　党支部书记2023年三季度党建工作情况总结汇报

　　2023年三季度党支部书记工作总结汇报

　　三季度，我们党支部有诸多重要的工作任务完成，在党员和群众的大力支持下，政治学习积极响应党的号召，党支部的各项工作取得了积极的成绩，并得到了入党积极分子、党员和广大群众的一致认可。

　　一、深入开展入党积极分子招募工作

　　在过去三个季度里，我们党支部团结带领入党积极分子，组织开展了招募活动，面对面了解了入党积极分子的思想特征；大力开展宣传教育，提高入党积极分子的思想觉悟，增强他们担当作为党员的责任感，为党的发展和建设新的中国而不懈奋斗。

　　二、加强组织工作

　　三季度，我们深入开展了党员教育、支部理论学习、发展新党员等组织活动，组织党员参加政治理论学习，更新思想观念，提高责任意识和担当作为；及时参与支部党员民主评议，及时组织党员参加结对帮扶、新型农村合作医疗等公益活动。

　　三、加强外联工作

　　三季度，我们党支部立足自身实际，积极与社会组织联系，定期参加社会组织的活动，活跃社会关系；依托社会组织，不断拓展新党员招募渠道，将党建理念深入社会，从而推动党的建

　　设和领导。

　　综上所述，三季度，我们党支部凝聚全体党员，聚焦诸多党建活动，党性修养有所提升，形成党内和谐、良好氛围。谢谢大家！本季度我们党支部团结带领入党积极分子，积极参与组织工作，加强外联，聚焦诸多党建活动，深入开展入党积极分子招募工作，大力开展宣传教育，组织党员参加政治理论学习，及时参与支部党员民主评议，及时组织党员参加社会组织的活动等。整个季度，我们党支部取得了积极的成绩，党性修养有所提升，形成党内和谐、良好氛围，得到了入党积极分子、党员和广大群众的一致认可。

篇四：党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实方案

　　局机关2023年度党支部考评帮建工作实施方案

　　一、背景

　　为推进机关单位党支部建设，促进机关单位党员完成发展目标，进一步提高机关单位党组织的战斗力，局机关2023年度党支部考评帮建工作实施方案如下：

　　二、目标

　　旨在通过提升党组织力量，建设一支投入到实践中的，敢于担当责任的党支部队伍，进一步调动机关单位全体干部职工的积极性，提高组织工作水平，推进机关单位全面从严治党。

　　三、任务

　　1、加强帮扶，增强草根基础。为新的和薄弱的支部提供全方位的支持，以达到教育，支持和推动全体党员的目的。同时，为新的和薄弱的支部提供资源和经验，并加强与部门之间的协作。

　　2、加强组织生活，推进工作开展。加强组织的团结性和凝聚力，通过各种形式的组织活动，增加党员的认同感和责任感，督促各支部认真贯彻落实上级关于党建工作的各项要求。

　　3、加大宣传力度，提高群众认同感。加强对机关单位党建工作的宣传力度，提高干部职工对党组织工作的信任度和认可度，增强群众对党的各项工作的支持和参与。

　　四、工作要点

　　1、全面加强机关单位党组织建设，纠正虚套和形式主义，推进党组织工作的实际化。

　　2、加强对新支部的培训、指导和帮助，提高其组织能力，帮助其做好入党积极分子的教育工作，加快工作进度，使新支部尽快建设。

　　3、对较好的支部要在保证自身巩固提高的同时，发挥群众示范作用，带动周围社区与企业开展机关单位党建工作，引导党员拓展社会工作服务领域。

　　4、加强机关单位各党支部之间的交流互动，提高支部之间的“绿色通道”和联动机制，不断提升机关单位全体党员实际工作领域的“干货”质量。

　　五、工作计划

　　1、全年举办不少于12场以上的党员培训、讲座等宣传活动，提高机关单位党员的思想觉悟，增强党员的意识形态素质。

　　2、结合机关单位实际情况，创新工作方式，加强对薄弱支部的指导，重点关注支部建设与发展。

　　3、建立交流互动机制，扩大机关单位各支部之间的交流与沟通，在学习和工作中相互借鉴，共同推进机关单位党建工作，实现良性互动。

　　4、定期举办活动，弘扬社会主义精神，增强机关单位党员的集体荣誉感和责任感。

　　5、全年建立一至两个工作职能点，定期开展服务活动，扩大支部服务领域。

　　六、工作要求

　　1、局机关全体干部职工要严格落实考评帮建工作大纲，加强现场督查，确保工作的推进和进程从实际情况出发，合理制定工作要点和计划。

　　2、组织模式灵活多样，根据各支部建设情况实行有针对性的考评帮建方案。

　　3、机关单位党支部书记要加强自身能力素质提升，进一步提高工作的主动性和组织能力，为全体党员树立榜样。

　　4、加强机关支部与基层组织，社区、企业之间的联动与合作，共同推动全面从严治党的实践。

　　七、总体思路

　　总的来说，局机关2023年度党支部考评帮建工作，是一项全局性、关键性的工作，要综合考虑局工作实际，注重制度创新和反映制度建设的必要性，加强机关单位党建工作，不断推进

　　基层组织的健康发展。要继续加强培训，实际督查和抓好宣传工作，坚持全员参与，分类指导，重点突破的原则，寻求打破瓶颈的突破口，以期在机关单位党支部考评帮建工作各项指标达标的基础上，实现机关单位全面从严治党各项目标。该文主要介绍了局机关2023年度党支部考评帮建工作的实施方案。该方案旨在推进机关单位党支部建设，促进党员完成发展目标，提高机关单位党组织的战斗力，进一步推进全面从严治党工作。方案包括任务、工作要点、工作计划和工作要求等四个部分。其中，工作计划包括举办不少于12场以上的党员培训、讲座等宣传活动，建立交流互动机制，弘扬社会主义精神，加强支部实际服务领域等。同时，该方案强调要考虑局工作实际，加强制度创新和体现制度建设的必要性，并且总体思路是综合考虑机关单位党建工作，不断推进基层组织的健康发展，实现机关单位全面从严治党各项目标。

篇五：党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实方案

　　2023党支部问题及整改措施6篇,党支部问题及整改措施怎么写

　　工作氛围。

　　做到学习内容、学习时间落实，做到每月集中学习不少于半天，要求对每次学习做好学习纪录，注重学习效果的提高。

　　②根据工区学习计划安排和工作实际做好职工的学习安排。

　　③给党员职工同志创造一个良好的学习环境。

　　2、党员先锋模范作用发挥不充分

　　具体表现：个别党员存在着对工作不思进取、得过且过、精神状态不佳的现象，工作积极性和创造性没有充分调动起来。

　　整改措施：加强党员意识、责任意识的培养，调动党员同志的积极性和创造性，发挥党员先锋模范作用。

　　整改计划：

　　①健全规范支部对党员的日常教育管理，在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动，使党员同志通过学习形成共识。

　　②支部委员在工作中多与党员同志交换思想，多听取党员同志的意见，给党员同志压担子，在工作中调动党员同志的积极性，发挥员的先锋模范作用。

　　③依托“党员先锋岗”和“一名党员一面旗”活动，增强党员的先锋意识、责任意识。

　　3、支部开展批评与自我批评不够。

　　具体表现：个别党员是非观念不强的现象，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在着事不关已、高高挂起，与群众沟通和交流不充分。

　　整改措施：加强与职工、党员同志的交流与沟通，增强集体的凝聚力和战斗力。

　　整改计划：

　　①支部每月(季)开展一次集体交心谈心活动，形成一个“严肃认真对待自己，真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围，经常性开展批评与自我批评。

　　②通过设置意见箱等形式，建立支部、行政与职工群众沟通长效机制。

　　4、管理工作存在的主要问题

　　具体表现：管理工作中工作效率不高，依法管理的意识不强，时间紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节，管理制度没有真正落实到位。

　　整改措施：以“服务职工、服务大局”为工作目标，提高服务质量和管理水平。

　　整改计划：

　　①树立“今日事、今日毕”的理念，确保管理体系的有效运行，加强职工培训和开展岗位练兵，提高职工业务能力，提高工时利用率，减少职工的加班延点时间。

　　②注重团队精神的培养，调动、发挥每位职工的积极性和创造性，遇事同职工商量，不断增强工区集体的凝聚力和战斗力。

　　理清工作思路，创新工作方法，提高做好工作的本领，发挥支部职能，加大监督执行力度。

　　健全每月生产例会制度，要求班组长、管理人员对每月的生产情况进行及时报告，对下月工作进行布置、协调，对出现的问题及时讨论研究解决，生产例会的主持人由谷守生同志负责。

　　③加强每月工资台帐、职工出勤情况、奖罚情况等相关管理与公开，提高管理效率，每月对上述工作进行检查，发现问题及时整改，让职工做到心中有数。

　　本项责任人由xx同志负责。

　　5、个别领导的示范意识还有待提高

　　具体表现：个别领导缺乏示范意识，没有带头服务群众，在群众中缺乏威信。

　　整改措施：对管理干部严格要求，在作风上保持先进性。