无烟党政机关创建工作开展情况5篇

无烟党政机关创建工作开展情况5篇无烟党政机关创建工作开展情况　　“全民控烟，机关先行”无烟机关创建活动实施方案　　为扎实推进国家级卫生城市创建和省级卫生县城复审工作，切实贯彻落实好《市公共场所控制下面是小编为大家整理的无烟党政机关创建工作开展情况5篇,供大家参考。

篇一：无烟党政机关创建工作开展情况

　　为扎实推进国家级卫生城市创建和省级卫生县城复审工作，切实贯彻落实好《市公共场所控制吸烟条例》（以下简称《条例》），进一步推进全县公共办公场所控烟工作，结合中央“两办”《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事宜的通知》和《市“全民控烟，机关先行”无烟机关创建活动实施方案》的精神和要求，特制订本实施方案。

　　一、背景政府部门是国家的象征，也是面对广大人民群众提供服务的机构和窗口，政府部门应当为落实《条例》，保护人群健康做出示范带头作用。无烟机关、无烟单位是在公共场所和工作场所降低二手烟危害的唯一有效手段，是政府办公形象的一部分，也是社会对机关单位文明办公的基本要求。二、指导思想以“全民控烟，机关先行”为指导思想，切实贯彻落实中央两办《条例》和《通知》，深入开展党政机关、企事业单位等公共办公场所的控烟工作，积极创建无烟办公环境，大力倡导健康生活方式，保护工作人员和来访者免受二手烟危害。三、创建范围

　　（一）县委、县政府、人大、政协及直属各单位办公楼（二）所有政务办公大厅（三）所有企事业单位办公楼

　　四、职责分工（一）县委、县政府、人大、政协及所属各单位的无烟环境创建工作由各单位指定具体部门和人员负责。（二）所有政务办公大厅的控烟工作由政府指定具体部门和人员负责。（三）所有企事业单位办公楼无烟环境创建工作由各单位指定具体部门和人员负责。

　　五、工作步骤（一）准备阶段（20xx年1月1日—20xx年1月31日）

　　1.了解职工吸烟和工作场所二手烟暴露的现状2.对领导层和职工进行吸烟及二手烟危害的宣传3.对全体职工进行无烟环境创建倡议，培训控烟监督员4.制定工作计划和本单位无烟环境管理办法5.成立控烟领导小组6.无烟环境的规范化布置（二）启动（20xx年2月）通过各种渠道让职工知晓机关、单位正在创建无烟工作环境及相应的规章制度。1.召开全体职工大会，让职工知晓无烟机关、单位创建活动

　　-2-

　　正式启动，并公布本机关和单位的无烟规定。2.通过机关、单位内部的通讯手段（如单位网站、内部杂志、

　　工作场所内的电子宣传屏幕等），向全体职工宣布创建活动实施方案，并附机关、单位无烟政策和计划开展的活动。

　　3.在新职工培训时，向新职工声明机关单位内部的无烟政策。

　　4.张贴机关和单位的无烟政策、奖惩措施。（三）全面实施（20xx年2月开始持续进行）

　　以一系列具体的活动和措施落实《条例》，确保制定的无烟机关、无烟单位工作计划得以贯彻执行。

　　1.按照实施计划开展各项活动。根据自身情况，有计划的组织各类控烟活动，如定期邀请专家对职工进行吸烟及二手烟危害的讲座；开展控烟知识大赛；也可以在其他的活动中加入控烟的内容，如职工运动会等，充分调动职工积极性。

　　2.针对不同岗位和职责的人员进行培训。针对全体职工、控烟监督员、控烟领导小组成员开展不同侧重的培训，赋予执行无烟政策的人员相应的职责，并通过培训提高执行无烟政策的技巧，加强有效执行。

　　3.戒烟动员及戒烟帮助。根据自身情况积极开展戒烟动员，并为有戒烟需求的职工提供信息资源，例如戒烟门诊地址、戒烟热线电话等，在职工戒烟期间要多帮助，多监督、协助职工实现戒烟的目标。

　　-3-

　　4.定期监督检查，进行环境维护。控烟监督员按照本机关、单位控烟管理规定，进行日常提醒、监督和检查。控烟工作组要定期向职工反馈日常监督的结果，对表现不理想的部门管理层和职工进行针对性的培训、教育。

　　评估（1次/半年）了解工作情况，评价工作效果，总结工作经验1.了解评估指标（1）是否有工作计划，完成其中的内容（2）监督人数和工作情况（3）培训内容、次数（4）开展了哪些活动（5）定期公布执行情况的报表2.效果评估指标（1）是否达到无烟机关、单位标准（2）职工对二手烟暴露危害、机关单位相关政策的认识（3）职工在室内工作场所二手烟暴露情况（4）职工对机关和单位实施工作场所无烟的满意度（四）维持把控烟工作作为常态化工作，长期保持无烟机关、无烟单位的创建效果六、工作要求（一）统一认识，加强领导。从全面创建国家级卫生城市、巩

　　-4-

　　固省级卫生县城、减少吸烟危害、保障人民身体健康、弘扬社会公德的高度提高对控烟工作的认识，实行领导负责制，成立相应的组织机构，制定控烟工作方案，完善管理机制，确保工作落实到位。

　　（二）建立健全无烟工作场所创建制度，并将无烟环境创建工作纳入各单位工作计划。各单位要建立健全工作制度，制定本单位实施无烟环境创建的具体可行性计划，要将禁止使用卷烟接待宾客、工作人员戒烟、不在工作场所和公共场所吸烟、宣传烟草危害知识、劝阻吸烟和提供戒烟服务等指标纳入管理规定。要发挥领导干部在无烟环境创建工作中的带头与表率作用，倡导政府领导带头戒烟。

　　（三）强化宣传，营造氛围。各创建单位要在本单位大力宣传二手烟危害的重要意义；张贴市、县控烟办统一发布的控烟标识，通过悬挂标语、发放宣传材料、制作控烟宣传栏、应用电子屏幕、召开干部职工大会等多种形式进行控烟宣传工作，教育全体员工自觉参与控烟工作。

　　（四）落实工作标准，建立长效机制。各单位要做到室内办公场所全面禁止吸烟，张贴醒目的禁烟标识，设置室外吸烟区和控烟宣传栏，有明显的引导标识，设立控烟监督劝导员负责本单位的控烟工作，建立健全控烟工作制度、奖惩制度，以省级卫生县城复审为契机，探索建立控烟工作的长效机制。

　　（五）加强监督，强化落实。各单位要积极开展定期、不定期

　　-5-

　　的自查工作，主动发现问题，积极整改。县控烟办公室要组织相关人员，通过明察暗访，检查全县办

　　公楼无烟环境落实情况，对工作不力或行动迟缓的单位及主要责任人予以通报。

　　七、奖惩办法对工作开展好的机关、单位要通报表扬，对工作不力的要通报批评。将无烟办公楼创建活动纳入文明单位和卫生单位评比活动。

　　-6-

篇二：无烟党政机关创建工作开展情况

　　无烟单位创建工作计划1为了促进职工身心健康，优化人文环境，树立良好的公众行象，为此在全局开展“控烟”活动，为保障控烟活动顺利开展，特制定控烟工作计划。一、实施“控烟”活动的意义吸烟有害健康”已为全世界人类所共识，据世界卫生组织统计，约70%的家庭，32%的公共场所和25%的工作场所成为被动吸烟场所，全世界每年因吸烟造成的死亡人数达1000万，我国每天有2000人因吸烟死亡，控制和减少吸烟已成为全社会的共同责任。创造一个良好的无烟环境，不仅有益于身心健康的发展，而且对体质的增强和健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的意义。二、实施“控烟”活动的目标倡导单位领导率先带头不吸烟，单位的办公室、会议室等公共场所严禁吸烟，不向来客敬烟，积极宣传吸烟有害健康的科学知识，形成大部分职工戒烟的良好氛围，通过各种途径使控烟、戒烟成为职工的自觉行动，要求各办公室、会议室设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志，培养职工自觉自愿戒烟的良好

　　习惯。三、实施分阶段进行

　　6、定期对职工吸烟状况进行调查，职工要了解吸烟有害健康的科学知识，积极开展控烟工作。

　　7、不得接受烟草厂商的赞助和标有烟草广告标志的物品，院内不张贴烟草广告。

　　8、职工群众对办公室控烟工作满意率达90%以上。无烟单位创建工作计划2本年度，按照我县年初制定的控烟工作计划，我们通过健康教育、开展各种活动等多种形式，向广大职工、病人及家属积极宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定，公共场所无人吸烟，职工禁烟、控烟意识增强。我们要做以下工作。一、领导重视、制度健全在控烟领导小组的统一组织下，我院院长亲自负责，健康教育办公室制订计划，组织实施，进一步完善控烟制度，并责成健康教育办公室专职人员负责，不定期的巡视、检查。二、出台控烟措施1、成立控烟小组，组长：汪明飞、副组长：张大英、阳定安、姚哲、控烟专职人员：周晓霞、成员以各科科主任护士长为主。控烟小组负责医院建无烟单位、无烟环境工作。

　　2、提倡不吸烟、不相互敬烟。3、办公室、厕所、楼道等公共场所严禁吸烟。4、凡贴有禁烟标志的禁烟区，撤去烟具，严禁吸烟。如发现有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。5、医护人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。三、加大宣传力度，收效显著充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式，对广医护人员、病人及家属开展吸烟有害健康的宣传教育，提高控烟认识，培养医护人员、病人及家属不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。同时，各科室还利用学习及各种活动，开展职工的控烟、戒烟教育，进一步提高医护人员的控烟能力。四、领导带头，人人参与控烟活动医院领导带头控烟，齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了全院干部职工的控烟责任感，增强了控烟能力。五、控烟宣传遍及单位和家庭在5月31日世界无烟日，出专栏积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规，建议单位职工及住户控烟、戒烟，以身作则养成不吸烟的习惯做表率。总之，经过努力，全体干部职工进一步明确了控烟的意义，为创

　　造良好的无烟环境，和居住就医条件，确保全院职工健康习惯，促进良好的心态，为我院控烟健康做出了一定的成绩。我们将为创建文明单位、无吸烟单位携手共努力。

　　无烟单位创建工作计划3以教育部《关于在全国各级各类学校禁烟有关事项的通知》为依据，以创姑苏区首批“无烟单位”为抓手，大力开展控烟活动，面向教职工、家长、学生宣传吸烟的危害性，提高广大家长及教职工控烟的自觉性，顺利完成创建考核。一、明确责任，落实控烟措施幼儿园成立以园领导为组长，园班子人员、保健老师、班主任、保安等为组员的控烟领导小组;成立以园有关领导、党团员教师组成的园禁烟检查督导组，明确各自的职责，由组长负责分工，各部门紧密配合积极开展控烟工作，定期召开领导小组会议，安排布置控烟活动的落实情况，对工作中发现的问题及时提出，限期整改。二、加强宣传，创设无烟环境(一)加强宣传，营造良好的控烟氛围1、将控烟宣传教育纳入幼儿园健康教育计划，通过集体活动、展报、橱窗、讲座等多种形式向师生传授烟草危害、不尝试吸烟、劝阻他人吸烟、拒绝吸二手烟等控烟核心知识和技能。通

　　过学习，提高教职工对控烟的认识，人人参与控烟活动，自觉抵制烟害，创造良好的控烟氛围。充分利用5月31日世界无烟日，集中开展控烟主题宣传活动，强化孩子的控烟知识、态度和行为，促进孩子养成良好的文明行为和习惯。通过“小手拉大手”等形式，孩子向家长宣传控烟知识，劝阻家人不吸烟和避免被动吸烟。

　　2、发挥幼儿园网站、家校通的作用，宣传控烟法规，向全体师生、家长介绍吸烟对健康的危害，对社会的不良影响，将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

　　(二)健全制度，提供创建无烟学校的机制保障1、幼儿园内全面禁烟，园内主要区域如办公室、走廊、餐厅等设置醒目的禁烟标志及监督投诉电话，园内不得张贴或设置烟草广告或变相烟草广告。2、不设烟具，严禁教职工、外来人员在幼儿园内吸烟，要求吸烟的教职工尽早戒烟。对来幼儿园检查工作、开会的所有人员、包括各级领导及来访人员一律不得用烟招待。不给家长敬烟，不劝烟，家长递烟婉言谢绝。3、控烟监督员负责在管辖的区域内无烟头、无吸烟者，有劝诫吸烟者的义务，若有非本园人员不听劝阻者，控烟监督员报园长室进行进一步劝阻;本园教职工若有不听劝阻者，控烟监督

　　员报控烟领导小组进行处罚。4、本班家长在园是否吸烟与评优考核结合起来，并实行

　　“一票否决制”。积极开展无烟教室的评选活动，对评选出的无烟班级进行表彰奖励。

　　三、重视督查，力创实现“无烟单位”1、控烟监督人员对幼儿园控烟工作的进行经常性监督检查，形成常规化。2、全体教职工有责任对在园内发现的吸烟者进行劝阻。3、园有关领导、党团员教师组成园禁烟检查督导队，加强幼儿园内部巡视和督导检查。4、定期组织对幼儿园各部门、各班级控烟工作进行检查，每学期至少一次。无烟单位创建工作计划4为进一步推动我县创建国家卫生县城工作深入开展，倡导积极向上的健康生活方式，使广大人民群众远离烟草危害，减少因吸烟印发的各种疾病的发生，提高群众健康水平。根据《德江县_年控烟工作方案的通知》(_爱卫发〔_〕_号)文件要求。结合我镇实际，特制定本实施方案。一、指导思想以创建“国家卫生县城”为载体，积极推进控制吸烟活动，

　　引导广大干部职工拒绝、控制吸烟，促进干部职工健康生活素养，逐步降低吸烟和吸烟量，提升干部职工健康素质，进一步改善公共卫生环境，巩固控烟取得的成果。

　　二、目标任务所有室内外公共场所、办公场所和公共交通工具实行禁烟。全镇所有医疗机构、教育机构、行政机关率先实施禁烟，禁止各类烟草广告、促销等活动。镇卫生院建立戒烟门诊，安排专职劝烟人员宣传吸烟危害健康知识，为吸烟人员提供戒烟服务。通过开展控烟活动，提高全民控烟意识，自觉抵制烟草，有效降低吸烟率，努力创造无烟环境。三、禁烟区域所有室内公共场所均为无烟区，且不设室内吸烟区，镇卫生院各科室、病房、会议室、走廊，卫生间、幼儿园室内外活动区域，各类学校的室内教学活动场所，食堂、学生宿舍及青少年活动场所的内外区域，机关单位办公室、会议室、办事大厅、卫生间、走廊等均为禁烟区域。四、工作内容(一)公共场所全面禁烟。各部门要积极参与控烟工作，全面推行室内公共场所和工作场所禁止吸烟活动，减少烟草对公众健康危害，尤其是对女性和

　　儿童的健康危害，个体烟草零售店，要张贴“不向未成年人售烟”的宣传标识，取缔烟草宣传广告。各部门办公室不得摆放烟灰缸，不向客人敬烟。各办事窗口要有醒目的禁烟标志，利用电子显示屏滚动播出吸烟对人体危害的宣传内容。各部门要落实控烟检查人员，对在公共场所吸烟的行为要及时进行劝阻。

　　(二)卫生、教育系统和行政机关带头创建无烟单位。镇卫生院要创建“无烟医院”，充分发挥卫生系统带头控烟先锋模范作用，要设立戒烟门诊，为吸烟人员提供戒服务，争创无烟医院。各学校要研究制定学校控烟工作方案，积极开展“无烟学校”创建活动。镇卫生院要积极配合，为学校控烟工作提供技术服务和指导。要结合学生日常行为规范，积极开展“吸烟和被动吸烟有害健康”的宣传活动，争创无烟中小学、幼儿园。各部门要以身作则，优化政府机关人文环境，树立窗口良好形象，积极开展“无烟机关，无烟单位”创建活动。各部门负责人要率先垂范，不在公共场所和办公场所吸烟。各部门要制定控烟工作方案，建立健全控烟管理制度，安排专(兼)职人员负责控烟工作，设置明显禁烟标志，教育广大干部职工不吸烟、不备烟、不敬烟。(三)广泛开展公共场所禁止吸烟宣传活动。

　　各部门要结合“世界无烟日”主题活动，深入开展形式多样的控烟宣传活动，发放控烟漫画吸烟有害宣传资料、禁烟标识、禁烟标志、举办控烟知识讲座、公益性广告等宣传控烟知识。通过控烟宣传、普及控烟知识，提高群众对烟草危害的认识，形成全民控烟、戒烟的良好氛围。

　　五、组织保障为切实抓好我镇控烟工作，确保控烟顺利开展，全面完成控烟工作任务，决定成立_镇控烟领导小组，其组成人员名单如下：组长：副组长：领导小组下设办公室在卫生院，杨智院长任办公室主任，杜朝军副院长任办公室副主任，由文忠、董芹、冯勇三位同志负责具体办公。六、工作要求(一)各部门要充分认识控烟工作的重要性和必要性。召开专题会议研究部署控烟工作，成立控烟工作领导小组，制定控烟工作实施方案，安排专职劝烟工作人员负责控烟工作，明确工作任务、落实工作职责、健全控烟工作制度，将控烟工作落到实处。(二)各部门要强化控烟管理，完善工作措施，将控烟工作纳

　　入年度目标考核。对控烟工作不重视、工作任务没有完成的部门，要进行通报批评，年度考核视为不合格，对控烟工作完成较好的部门追踪报道，宣传他们的好经验做法，对控烟积极的干部职工进行表彰。

　　(三)镇创建办要做好控烟工作组织协调作用，组织卫生、教育、宣传等部门利用“世界无烟日”等重大活动开展多种形式的控烟宣传活动，广泛动员干部职工、居民抵制烟草、主动戒烟，劝阻吸烟，切实形成良好的控烟氛围。

　　无烟单位创建工作计划5为迎接创建国家卫生县城工作，进一步强化今年控烟工作任务，提高广大居民的戒烟意识，使生活环境得以改善，居民身体素质进一步提高，现根据我街道的实际情况，制定本年度控烟工作计划如下：一、工作任务1、加大宣传，利用宣传栏、横幅等方式载体，明确要求，落实措施，使控烟工作家喻户晓。2、将加大对各单位控烟工作的督查力度,严格执行控烟制度。3、在公共场所醒目处设置禁烟标志，提醒吸烟者自觉禁烟，会议室和办公室要有明显禁烟标志

　　4、加大无吸烟先进单位的评比工作。二、工作重点1、结合本街道实际情况，坚持做好禁止吸烟的宣传工作，并在禁止吸烟的场所内设置醒目的`禁止吸烟的标志，不设置吸烟的器具,开展一些行之有效的控烟活动。2、加强控烟和健康教育，利用发放宣传单、宣传栏、拉横幅等形式宣传控烟知识，使广大居民采纳有益于健康的行为和生活方式，消除或减轻影响健康的危险因素，预防疾病提高生活质量和健康水平，并主动参与控工作，人人都做控烟宣传员。20__年，我们要上级单位的指导下，围绕控烟积极开展工作，切实把今年的控烟工作落到实处，圆满完成上级交给我们的工作任务。无烟单位创建工作计划

篇三：无烟党政机关创建工作开展情况

　　无烟

　　为全面贯彻落实国家、自治区和银川市各级委、政府关于加强无烟政机关建设工作，推动市民大厅文明城市创建工作，树立各进驻单位禁烟的良好形象，提高环境卫生质量，控制和减少吸烟造成的危害，保障驻厅单位工作人员和办事群众的身体健康，有效提升机关效能和干部作风，从2021年8月下旬起，全面启动市民大厅无烟党政机关创建活动，为抓好创建工作，特制定本实施方案。

　　一、指导思想以提高政务服务大厅广大干部职工的身体健康为目标，营造良好的政务服务办事环境，以文明城市创建为载体，积极开展市民大厅及各县市区政务大厅机关的控制吸烟活动，推动无烟机关的建设，促进文明健康生活方式的养成，有效降低驻厅单位的吸烟率和吸烟量，整体提高各驻厅单位干部职工的综合素质，引领城市文明的良好形象。二、创建范围创建范围包括银川市民大厅各进驻单位和窗口，各县市区政务服务大厅进驻单位和窗口参照本方案执行。三、工作目标通过全面开展无烟党政机关创建工作，形成公共场所控烟人人有责、人人参与、人人获益的良好氛围，向全社会展示市政务服务工作的良好形象，倡导健康的生活方式，促进人民群众身心健康。根据《银川市创建无烟党政机关建设实施方案》工作要求，落实属地化管理，市审批服务管理局负责开展市民大厅无烟创建工作的监督、巡查和宣传等工作，驻市民大厅内超市禁止销售烟草制品以及张贴各种形式的烟草广告；各县市区审批局负责本辖区政务大厅的无烟机关创建工作。到

　　2021年12月份，市民大厅各进驻单位及各县市区政务大厅无烟党政

　　机关创建覆盖率要达到100%。

　　四、组织领导

　　成立市民大厅无烟党政机关创建工作领导小组，负责统筹、协调、

　　指导无烟机关创建工作。

　　组

　　长：井胜市审批服务管理局党组书记、局长

　　副组长：李建荣市审批服务管理局二级调研员

　　成

　　员：杨银山市委人才工作局局长

　　沈爱红市自然资源局局长

　　王光英市医疗保障局局长

　　周文革市仲裁委员会办公室秘书长

　　苏龙银川住房公积金管理中心主任

　　蒋会市公共资源交易中心主任

　　戴玉荣银川市社会保险事业管理中心主任

　　王兵市智慧城市运行管理指挥中心副主任

　　李韫玲市不动产登记事务中心主任

　　赵海市住房保障中心主任

　　付秀山市房屋产权交易管理中心主任

　　马扬市公安局出入境管理局局长

　　慎茜市人事考试培训中心主任

　　杨军市建设工程招标投标管理中心主任

　　朱伟民市税务局直属一分局窗口负责人

　　朱强金凤区税务局一分局局长

　　徐方远金凤区审批服务管理局局长

　　市审批局牵头负责整个市民大厅无烟党政机关创建工作，领导小

　　组下设办公室，办公室主任由李建荣同志担任，负责市民大厅及各县

　　市政务大厅无烟机关创建工作的统筹协调，办公室设在市审批局安全

　　保障科，具体负责方案制度制定、统筹协调、安排布置和监督检查工

　　作。各进驻单位和窗口按照属地化管理原则，负责本单位办公办事区

　　域的无烟机关创建工作。

　　五、职责分工

　　（一）安全保障科。负责制定银川市民大厅无烟党政机关创建工作实

　　施方案、相关制度和工作计划等；

　　负责在大厅各区域设置禁烟标识，负责在卫生间配置吸烟烟雾探

　　测报警设施，负责监督大厅内各超市吧台禁止销售烟草制品和张贴烟

　　草广告，在大厅外指定区域划定室外吸烟区。

　　（二）政策法规和宣传科。负责认真开展大厅内无烟宣传活动，

　　广泛开展无烟公益宣传和控烟健康知识宣传，负责组织控烟禁烟宣传

　　教育知识讲座。

　　（三）督查督办科。负责将禁烟工作列入市民大厅绩效考核管理的内

　　容，严格制定奖惩措施；

　　定期组织开展市民大厅内禁烟工作巡查、督查、暗访等工作，并

　　定期将巡查督查结果进行通报。

　　（四）办公室。负责把禁烟工作纳入干部职工工作考核内容；

　　（五）机关党委。负责指导各党支部开展“控烟禁烟主题党日活动”，

　　组织党员在大厅各区域开展控烟劝导活动；

　　（六）团委。负责组织定期开展大厅内各类禁（控）烟工作志愿

　　劝导活动，引导办事群众的市民共同参与全民控烟活动。

　　（七）各进驻单位和窗口。负责本单位办公区和办事大厅控烟工

　　作的日常监督管理工作，定期进行巡查督查，设立本区域内的控烟劝

　　导员。

　　六、实施步骤

　　根据全市无烟党政机关创建工作具体安排，从今年8月份开始，

　　共分三个阶段：

　　（一）宣传准备阶段（

　　8月27日—9

　　月15日）

　　根据《银川市创建无烟党政机关实施方案》通知要求，按照《无

　　烟党政机关建设指南》要求，全面启动市民大厅无烟机关创建工作，

　　成立无烟创建工作领导小组，明确责任分工，制定无烟机关创建工作

　　方案，召开市民大厅无烟党政机关创建工作启动大会，建立健全控烟

　　考评奖惩制度和控烟劝烟制度；

　　设立控烟监督员和巡查员队伍，并对其进行控烟培训；

　　准备一定数量和种类的控烟宣传资料；

　　对驻厅单位窗口全体干部职工吸烟情况进行摸底。

　　（二）实施创建阶段（

　　9月16日—9

　　月30日）

　　1.与各进驻单位签订无烟机关创建承诺书，并在公示栏公示。

　　2.在各服务大厅、会议室、卫生间、走廊、电梯、楼梯、各办公

　　室等区域张贴醒目的禁止吸烟标识，在大厅进出口设立无烟大厅提示

　　牌，并告知办事群众和市民不得在大厅内吸烟。

　　3.设置室外吸烟区，并积极引导吸烟人员入内吸烟。

　　4.禁止在办公室内放置烟灰缸、打火机、香烟等烟具。

　　5.设立控烟宣传栏，适时安排控烟讲座，开展控烟宣传。

　　6.控烟监督员和巡查员不定期检查，发现吸烟人员，及时劝阻，

　　并形成记录台账。

　　（三）提高和考核评估阶段（

　　10月8日

　　-11月6日）

　　各驻厅单位要将落实情况进行自查，经验，认真整理创建无烟党

　　政机关相关资料，市民大厅无烟机关创建领导小组办公室将组织相关

　　科室对大厅各驻厅单位的落实情况进行督查，对照《无烟党政机关建

　　设评分标准》进行初步验收考核和打分，全面总结市民大厅无烟机关

　　创建情况，分别向市卫健委和辖区卫生健康局进行申报。

　　七、措施

　　1.

　　领导干部要带头示范。本次创建活动，各驻厅单位的领

　　导一定要带头示范，各级领导干部要充分认识带头在公共场所、机关

　　内禁烟的重要意义，模范遵守禁烟规定，一定要以实际行动做表率，

　　自觉维护党政机关和领导干部形象。各单位领导干部签控烟禁烟《承

　　诺书》，带头示范禁烟。

　　2.

　　集中销毁各办公室烟灰缸烟具等物品。各进驻单位自行

篇四：无烟党政机关创建工作开展情况

　　XX镇创建无烟党政机关工作实施方案

　　为提高环境卫生质量，控制和减少吸烟造成的危害，保障公民身体使康，提高广大机关干部职工控烟意识，全面落实无烟机关的管理考核机制，为完成创建工作任务，根据上级文件精神，结合我镇实际，特制定本实施方案。

　　一、指导思想

　　为贯彻落实国家卫生健康委、中央文明办及全国爱卫办联合印发的《关于加强无烟党政机关建设的通知》（国卫规划函〔2020〕175号)，XX省卫生健康委、XX省文明办及XX省爱卫办联合下发的《关于转发<关于加强无烟党政机关建设的通知>的通知》（X卫健函〔2020〕X号)，XX市卫生健康委、XX市精神文明办联合下发的《关于转发<关于加强无烟党政机关建设的通知>的通知》（X市卫健函〔2020〕X号），县爱卫办印发的《关于加强无烟党政机关建设的通知》精神，巩固我镇省级卫生乡镇成果、推动无烟党政机关创建工作和国家卫生乡镇创建工作，提高环境卫生质量，控制和减少吸烟造成的危害，保障公民身体健康，提高广大机关干部职工控烟意识。

　　二、实施范围

　　各村（社区居）委会、镇直部门机关、上划部门

　　三、工作目标

　　XX镇全面建成无烟党政机关并持续保持。

　　四、组织领导

　　组

　　长：XX

　　镇党委副书记、镇长

　　副组长：XX

　　四级主任科员

　　成

　　员：XX

　　镇党政办负责人

　　XX镇财政所所长XX镇综治办负责人XX镇群工站负责人XX镇经发办主任XX镇扶贫办负责人XX镇村镇建设服务中心负责人XX镇人社中心主任XX镇安监站站长XX镇农服中心负责人XX镇水务和移民工作站站长XX镇社事办主任XX镇林业站站长

　　XX镇计生办主任XX镇文明办主任XX镇禁毒办主任XX镇文服中心主任XX镇退役军人服务站站长XXXX社区党总支书记、村委主任XXXX村党总支书记、村委主任XXXX中学校长XXXX中心校校长XX派出所所长XX司法所所长XX交警五中队队长

　　XX市管分局负责人XX执法分局局长XX国土所所长XXXX卫生院院长XXXX中学副校长XXXX中心校校长XX供电所所长XX供水站站长领导小组成员为本单位控烟工作负责人，领导小组下设办公室在镇党政办，由XX同志兼任办公室主任，党政办XX同志负责办公室日常工作。以上成员如因工作或职务变动不再担任成员的，由接任者履行成员职责，不另行文。领导小组工作职责：做好全镇党政机关控烟工作的组织管理，制定工作方案，协调各办公室开展控烟工作、通报巡查工作开展情况，定期召开控烟工作会议。五、建设内容（一）成立创建无烟政府机关工作机构，将无烟政府机关建设工作纳入本单位日常管理；（二）制定创建无烟环境工作计划及控烟考评制度；

　　（三）所有室内区域全面禁止吸烟；

　　（四）有控烟监督和巡查，及时制止并劝阻违规吸烟行为；

　　（五）开展多种形式的控烟、戒烟宣传教育和服务；

　　（六）机关职工履行劝阻吸烟行为的责任和义务；

　　（七）有鼓励和帮助吸烟职工戒烟的措施或活动；

　　（八）单位辖区内禁止销售烟草制品，无烟草广告，无烟草赞助与促销活动。

　　六、工作要求

　　（一）加强领导，精心组织。

　　各村（社区）将无烟单位创建列入重要议事日程，把禁烟工作纳入单位与干部职工工作考核的内容，结合巩固省级卫生乡镇成果、无烟机关创建、健康促进、慢性病创建等工作，落实相关措施，精心抓好控烟工作。

　　（二）建章立制，长效管理。

　　明确禁止吸烟的场所和范围，落实禁烟区域内的要求和设置标准。在禁止吸烟场所设置禁烟标识，并按要求划定室外吸烟区。要制定实施方案及奖惩措施，组织开展禁烟场所禁烟督查、无烟草广告和志愿者劝导活动，确保控烟措施落实到位，狠抓控烟工作的长效管理。

　　（三）广泛宣传，形成合力。

　　认真开展党政机关禁烟宣传活动，要以世界无烟日以及其他重大活动等为契机，通过巡展﹑宣传栏、电子屏、宣传折页等形式，充分利用电视、广播等传统媒体和微信、微博、公众号等新媒体，广泛开展控烟公益宣传和控烟健康知识宣传。针对不同人群开展不同的健康教育，采取不同的控烟措施，让广大干部职工高度关注和充分认识吸烟的社会危害性。主动配合开展戒烟、控烟工作，充分调动全县机关干部职工参与控烟工作的积极性，形成密切配合、齐抓共管的工作合力。

　　（四）监督检查，巩固成效。

　　无烟党政机关工作领导小组要对各部门创建工作做好指导、培训，加强督导和检查，对表现良好的办公室授予“无烟办公室”称号。

篇五：无烟党政机关创建工作开展情况

　　制定机关公布日期施行日期

　　文号主题类别效力等级时效性

　　2021.11.302021.11.30

　　机关工作地方规范性文件

　　现行有效

　　正文：

　　----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　厦门市统计局关于印发建设“无烟党政机关”实施方案的通知各处（室）、中心：经研究，我局制定《厦门市统计局建设“无烟党政机关”实施方案》。现予以印发，请遵照执行。厦门市统计局2021年11月30日厦门市统计局建设“无烟党政机关”实施方案为进一步落实《厦门经济特区促进社会文明若干规定》，深入开展控制吸烟工作，树立和维护政府机关良好形象，落实建设“无烟党政机关”有关要求，制定工作实施方案如下：一、指导思想创建无烟机关是践行健康中国的具体行动，是实现健康厦门的重要举措。要以营造健康舒适的工作环境和公共环境为目标，以创建文明城市为载体，全面动员，积极参与，坚持标准，强化责任，主动参与无烟党政机关建设，切实加强办公场所禁止吸烟管理，加强吸烟和二手烟危害宣传教育，逐步降低吸烟量和吸烟率，养成文明健康生活习惯，促进人民群众身心健康。二、组织领导为保障工作有序开展，成立厦门市统计局建设“无烟党政机关”工作领导小组如下：组长：梁玉珍党组成员、副局长

　　副组长：陈勇云党组成员、一级调研员成员：王祥华机关党委专职副书记杜薇人事处处长邵苇办公室副主任（主持工作）林华办公室一级调研员、效能办主任领导小组办公室设在局办公室，办公室主任由邵苇担任，主要负责本局开展“无烟党政机关”建设工作的组织协调、宣传教育、监督检查等日常工作。各处（室）、中心负责人作为本处室控烟工作负责人，负责本处室无烟环境布置、室内全面禁烟、控烟监督管理等工作。局效能办负责人作为控烟监督、巡察负责人，负责组织日常控烟监督巡查、通报批评等工作。今后根据职务任免相应调整成员名单，不再另行发文。三、工作实施（一）宣传发动，营造氛围。开展多种形式的禁烟宣传，提高全体干部职工对禁烟工作的认识。室内公共场所不张贴、发布烟草宣传广告，在办公场所的入口、会议室、洗手间、走廊、电梯等室内区域设置明显的禁烟标识。通过公告屏、新媒体、宣传手册等多种载体，开展控烟宣传活动，大力营造禁烟工作的良好氛围。（二）落实措施，全面控烟。加强禁烟环境基础设施建设，室内办公场所不设置烟具，在条件许可情况下设置室外吸烟区，且远离密集人群和必经通道，有明显的引导标识。全体干部职工应自觉做到公共场所不吸烟、会客接待不让烟，非公共场所限制吸烟，有义务劝阻他人吸烟，要主动鼓励和帮助吸烟者戒烟，保持室内外工作环境清洁卫生。（三）监督巡查，确保成效。组织开展控烟监督巡察，确保我局室内无人吸烟、无烟头、无烟味，达到全面禁烟工作目标。局效能办建立控烟巡查和奖惩机制，定期对室内办公场所进行巡查监督，对检查结果进行通报，对发现烟头或违规吸烟情况进行批评教育。各处（室）、负责人做好处室人员的日常监督，及时制止并劝阻违规吸烟行为。四、具体要求（一）作示范。充分认识无烟党政机关是全社会无烟环境的重要组成部分，建设无烟党政机关对于树立和维护政府良好健康形象具有重要意义。（二）当表率。机关干部带头禁烟，模范遵守公共场所禁烟法律规定，以实际行动作出表率，自觉维护法规制度权威，主动展示机关干部良好形象。（三）树新风。坚持健康优先，广泛宣传吸烟及二手烟危害，倡导机关干部家属不吸烟或主动戒烟，进一步树牢和践行每个人是自己健康第一责任人的理念。

　　（四）重监督。主动接受社会监督和舆论监督，加强自我监督和约束。遇有不在“吸烟点”区域内吸烟的人员应及时劝阻、制止，共同维护机关清新健康的无烟环境。

　　五、保障措施（一）加强领导，主动协调。要充分认识控烟工作的重要性、必要性和紧迫性，将控烟工作纳入年度工作计划，切实加强组织领导，提供必要资金保障，加大工作力度，把这次开展“无烟党政机关”建设工作，作为单位文明创建工作的一项重点工程来抓，主动协调，责任到人，确保整个禁烟工作落到实处。全体党员干部要在禁烟活动中起到表率作用，实现禁烟目标。（二）加强监督，开展考核。切实提高干部职工禁烟责任意识，认真落实实施方案，领导小组不定期开展督促检查，通报禁烟工作情况，确保禁烟工作的长效化、常态化。将控烟工作和内容纳入精神文明、行政管理考核和评优内容，全面推进“无烟党政机关”建设。

　　——结束——